鸿丰煤矿管理制度

新鸿发煤矿管理制度月安全生产奖罚分配方案

(试行)

新鸿发煤矿2012年2月1

前言

煤矿企业是一个特殊行业,受自然条件所限,煤矿井下作业空间小,安全危胁性高,一个国家法律、法规、处罚条例的完善,并不代表国家政府管治无能,俗话讲,没有规矩,不成方圆,国有国法,家有家规,这是我们必须遵守的,不去违犯,谈何受制裁受罚,当前企业的管理模式无非是军事化管理,经济化管理,人性化管理,我们现在是经济发展阶段,而在煤矿中受自然条件所限,我们所能采用的应是哪个管理,个人认为应是经济化与人性化相结合的管理,罚款,不是我们的目的,教育改正是目的,这样才能强化劳动秩序,沿着良好的轨道运行,这样才能保证煤矿的安全生产、财产和人身安全不受损失,从而提高全方位的经济效益和谐的发展,是我们全矿员工的最终目的,制定本制度,加强劳动纪律,规范工程质量,完善良好的工作秩序,是当今社会的要求,绝对禁止,利用制度按个人心情用于满足个人的私心,本制度是在试行阶段,有不当之处请提示指教,望全矿职工认真遵守。

新鸿发煤矿2011年8月1日

一、矿安全生产调度会,含其它所有会议:

1、矿召开的各种会议实行点名制,所有列入参加会议的人员必须按时参加,以达到会议目的和效果

2、有事要进行请假,无故不到者,罚款50元,迟到一次10元

3、会议中做与会议无关的事,或不听指挥进行无理取闹的视其情节,罚款10一100元

4、调度会,班前会,安全会,一通三防会,学习会,培训会等,各项会议将实施以上制度

二、全矿劳动纪律管理制度

1、全矿管理人员,井上,井下,辅助,采掘一线,所有人员必须严格执行

2、所有入井人员,严禁,喝酒,否则罚款100元,三次以上者,开除处理

3、所有入井人员,严禁,携带,烟,火机,手机等安全隐患物品入井,如发现一次罚款500—1000元,情节严重,扣除当月工资,并开除处理

4、严禁蹬车,盘及带机车,发现一次100—200元,多次不听劝说者,重罚

5、严禁违章指挥,违章作业,违反劳动纪律的,一经发现,按其情节严重的罚款50—100元

6、无故提前升井,当班时睡觉,发现一次罚款100元

7、在矿区内,不准打架,喝酒闹事,发现一次罚款500元,情节严重者开除或移交公安部门进行处理

8、严禁偷盗矿区机械材料、物资及他人物品,或做违法不良行为的活动,一经发现罚款或开除处理,情节严重的上报公安机关处理

9、严格执行,保安规程,操作规程,作业规程,对于违反规程者,视其情节,罚款50一500元,,造成严重损失后果的进行严重处理

10、有意无意损坏矿区财物的,一律按价赔偿,情节严重者或者开除

三、火工品管理制度

1、矿井所有火工品的各作业点,必须严格按火工品管理制度中的规定条例执行

2、必须按需求量进行,领取火工品,火药,雷管知心朋友分开领取,限为两人持证领取

3、火药电管必须分装分运到工作地点,严禁中途逗留

4、运输过程中严禁同升入井人员,一起坐车或行走

5、剩余的火工品必须,返库储存,严禁乱放乱扔或带入居住地

6、剩余的火工品,严禁自己私自存放井下或地面

7、对于失效的火工品,必须返库处理,严禁自行处理

8、严禁火工品外流,或私自用于其它处。以上所有要求

4制度,必须严格执行,如有违反按其情节、性质进行罚款50-500元或移交司法或公安机关进行处理。

四、掘进工作面,管理制度

一、工程质量

1、掘进巷道必须按中心腰线施工,偏差允许±20cm,,超欠超过±20cm扣除单价100元/m

2、锚杆必须按设计规程要求打,对于以下的情况穿皮,没有上药卷,露头过长的不合格的一律罚款50元/根

3、煤岩分装必须按矿要求进行分装分运,没有到达要求的。每车罚款50元。

4、水沟要按要求进行施工,不合格按每米100元进行罚款处罚(月末验收)

5、辅设轨道的工作面,至少一块道木/每米,缺一块罚款20元,并要及时补上

6、巷道浮货标准是,露出道木的三分之一为标准,月末验收时,不够扣除每米20元

7、挂网必须按要求挂好,固定好为喷浆做好准备工作,如不按要求挂网,每块罚款50元

8、严禁空顶作业,空顶超过允许距离为,最大距离2.5米时(炮后),如不及时打锚杆,仍然在空顶下作业者罚组长每次100元

9、不听安全员、瓦检员,.安全检查而故意推脱不干的,

5罚组长和当事人各50元。

二,其它;

1、严禁蹬车;(区段,绞车运输的)放飞车,发现一次罚款50元

2、绞车要打好地锚,压戗柱,缺一项,罚款50元

3、出货时,必须在可靠支护下进行,否则罚款20元

4、进入工作必须认真检查帮顶,并及时按要求处理帮顶的活石,浮石,探头石,不处理就作业的罚组长和现场人50-100元

5、火药电管乱扔乱放不按要求做弓}药的,罚款100元

6、没有检查瓦斯,就放炮的罚瓦检员放炮员20-50元每次

7、放炮线不够长,放炮时不清点人数,不发出放炮信号的,罚组长放炮员20-50每次元

8、不使用放炮器,而使用其他方式放炮的,罚放炮员组长100元每次

9、不使用要求的炮泥,封闭不够的罚款20元每次

10、严禁放糊炮,处理瞎炮不按要求处理的发现一次罚款50-100元每次

1l、放炮时不设岗警戒的,罚组长20-50元每次。

12、不按规程操作,放炮母线不连接形成短路,乱放不离开导体就作业的罚款20-50元

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四、当月全矿轻伤指标控制1人以下,杜绝重伤以上事故,无一次被上级煤矿主管部门停头停面整改,奖给500元/人月。(后勤矿长执行奖罚的50%)全矿当月发生重伤事故,安全奖惩办法内其他应得奖人员取消奖励。

六、医疗费用在5000元以上的工伤定性为重伤。此规定从2007年4月1日起执行。

新鸿发煤矿2012年2月1日