《工作技巧好学，人情世故难悟！》

工作技巧好学，人情世故难悟！

没有人情世故，所有的能力都好像“打折”了一样。 

下面这10条走心的人情世故，都是过来人的经验之谈，初读不知其中味，当经历了很多以后才明白，原来前人的箴言还是多听一听的，起码能够少走很多弯路。   

01 

做人做事离不开情感和道义，但只讲情感和道义，并不足以游刃职场。 

我们应该明白，在职场上，价值和利益虽不是一切，但绝对是驱动一切事务的关键所在。考虑问题是要讲感情讲道义，但更要讲利害关系和利弊影响。 

02 

你若是没有价值，那认识再多的人，也只不过电话簿里的一个号码而已。 

人脉的本质，终究还是信息共享、价值交换等能够促进工作和生活的互惠互利，不是说谈得来或者相互熟悉就彼此互为人脉。关系要讲价值，舒适只是最低的维度。 

03 

任何关系都需要保持适当的距离和界限，过于热情或近乎将会成为灾难。 

你跟领导距离太近了，领导会认为你没有规矩；你跟同事距离太近了，同事会认为你容易蒙骗；你跟下属距离太近了，下属会认为你没有威严。 

04 

不该走心的时候，就不能走心，谁知道别人究竟是真心和假意呢。 

感情不到那个份上，有些话就不能讲；关系不到那个程度，有些事就不能做。接近一个人的时候，一定要慢一些，毕竟没有时间这个检验剂，谁也看不透表象下的一切。 

05 

10 

做人做事不能太较真，什么是对，什么是错，要依据环境和形势来判断。 

你说领导讲得不对，即便你是对的，那你也错了。你的错不是在于事实不对，而是对比出了领导的不对。事皆此里，事实只是一部分，别人的主观感受也是一部分。