《交通局党办主任先进事迹材料》

交通局党办主任先进事迹材料

**********同志任**********党委党办主任，是系统党委成员之一。几年来，她以党性为后盾，以政治责任感为动力，以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求，从思想上、作风上加强自身建设，恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作，出色的完成党赋予党务工作者的光荣任务，为党务工作和党的事业作出了积极贡献和优异成绩。因成绩突出，多次被评为先进工作者。

一、不计个人名与利，热衷于交通事业

**********同志是2005年走上党务工作者岗位，支部为了加强年轻干部的工作能力，在本单位选拔一名政治素质好、群众基础好、作风正派、工作务实的党员干部从事党务工作。通过多方面考察，认为该同志是比较合适的人选。为了党的事业，为党服务这一光荣职业，她不计个人的得失，不怨工作的繁杂，虚心向老同志学习，在尽短的时间内掌握党务工作要领。

二、勤于学习、自觉锤炼、提升服务党务工作的业务能力**********同志是一名党务战绩上的新兵。这一点，她很清楚，她并且深知：作为一名党务工作者，一名组工干部，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，特别是新时期党务工作者给组工干部提出了更高的要求。为此，她十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论的学习。在平时的工作中，

1刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，准确把握时代脉搏，自觉锤炼，不断增强做好党建工作能力。虽然是新兵，但进入角色特别快，在近几年的工作中，**********同志多次承担和负责完成大型活动的有些工作。

三、以实际行动当为群众服务优秀干部的“楷模”**********同志时刻牢记自己是一名共产党员，牢记自己是一名为民办事者，为我们交通事业在平时的工作中，事事、处处、时时都以党员的条件来严格要求自己，以一名组织干部来约束自己，对事业兢兢业业、勤勤恳恳，表现出强烈的事业心和高度政治责任感，在系统党员干部中树立了榜样。

该同志几年如一日，将自己的责任、热情、智和心血全部奉献于党务工作这一伟大事业。在日常工作中加班加点的完成领导交给的一些工作，单位领导异常满意。在工作中，任劳任怨，一人承担多人的工作量，从无怨言。她承担的工作量大，涉及面广，但她总是不厌其烦，加班加点、保质保量、有条不紊地搞好自己的工作。

四、坚持原则，恪尽职守，当好党员教育管理工作的“第一把关人协助者”

几年来，她认真贯彻“十六”字方针，坚持原则、恪尽职守、不怕得罪人，敢于开展工作，善于作思想政治工作和群众工作，营造了良好的工作氛围，得到本单位党员及干部职工的高度肯定。在党员发展工作中，总是认真细致做好思想工作，提出更高的要求，充当宣传党的知识的传播人，对不太成熟的

2同志，指出不足，以情动人，春风化雨，既坚持原则，又讲究方法和策略，耐心细致的说服引导，并鼓励继续努力。

她这种全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则，耐心细致的工作作风，持之以恒的奉献精神，倾入党务工作的满腔热情，深受干部群众的好评，我们认为：时间证明，**********同志在工作中，各方面都是经得起考验的，是一名“党性强、作风正、工作出色”的为群众服务优秀干部。

第二篇：党办主任优秀共产党员先进事迹机关党支部优秀共产党员**事迹材料

**，男，中共党员，现任**镇党委办公室主任。多年来，该同志以党性为后盾，以政治责任感为动力，从思想上、作风上加强自身建设，恪尽职守，谒诚奉献，辛勤工作，出色的完成了领导交给的各项工作任务。

一、具有较高的政治素质。

**同志始终把政治素质放在第一位，坚持党的领导，有较强的政治敏感性和政治鉴别力，政治理论水平和政策水平高，比较注重在对党的方针、政策的学习，在对领导们身上集中体现的政治经验和决策水平、领导艺术的学习和感悟中，在通过信息调研为领导科学决策的实践中不断提高自己的政治水平。在思想作风和工作作风上，他牢固树立奉献胜于一切的人生观、事业重于一切的价值观、服务先于一切的公仆观，把全心全意为人民服务当作自己唯一的宗旨，自觉做到忠于职守，奋发有为。在政治纪律上，他从严要求自己，自觉遵守党风廉政建设的各项规定，自觉接受组织和群众的监督。在个人品德方面，他为人正直，待人诚恳，与人为善，谦虚稳重。

二、具有致力奉献的敬业精神。

乡镇党委办公室工作是份辛苦的工作，特别是办公室主任，事无巨细，更要求具有甘于幕后、默默奉献的敬业精神，有吃苦耐劳的平和心态。**同志从事党委办公室工作以来，总认为，办公室工作虽然苦点、累点，但在实现社会价值的过程中体现个人价值，是一生中最丰厚、最实用，享用终生的财富。因此，他经常鞭策和激励自己勤于学习，

善于思考，不仅具备了扎实深厚的语言文字功底，而且不断适应时代要求，在文字材料、信息综合、调查研究、公文写作等方面，力求写出高品位。他尤其注重调查研究，主动围绕新农村建设、社会治安稳定、机关标准化管理等热点、难点问题，以党的路线方针政策为出发点，以领导的决策意图为支撑点，以推动**社会事业发展为落着点，在了解情况的广度、考虑问题深度、提出建议的高度下功夫，撰写了一批质量较高的调研信息。在总结工作经验、推介工作方法、进行理论探讨等方面，他总是用心思考、感悟，用心去写，注重真情实感，反映事物本质，追求体现乡镇特色、区域个性和个人的写作风格，并善于领会领导意图，敢于拓展领导思想，敢于创新领导思维，在文章中不断出现新观点、新思路、新办法、新举措。他一直把公文看得很重，他认为公文传达着组织的声音，体现着机关的形象，从内容到形式，必须无懈可击，属于一流，必须严把制作、审核关，对标题、结构、内容、遣词造句和标点符号等方面，总是进行仔细推敲、修改，在他主持党委办公室工作期间，公文数量得到有效控制，质量明显提高，领导签发快，执行效果非常好。

多年的辛勤耕耘和默默奉献，付出了他辛劳的汗水和心血。据估算，他每年完成的文字材料均在四十万字以上，如此繁多的材料，他很少休息过星期天和节假日，常年三分之二的夜晚和双休日加班加点。近两年来，随着人事变动，写材料的同志越来越少，他的工作量也在不断增加。但他不管是份内份外，不管有多忙，只要有任务，他都乐意接受。夜深人静时，万籁俱寂，别人睡得正香，他却在伏案奋笔，为一词一

字苦琢苦磨;当晨曦初露，人们开始晨练的时候，他却拖着疲惫的身躯，准备第二天的事务。天道酬勤，每当自己代拟的文稿得到领导的肯定时，每当撰写的调查报告被领导采纳进入决策层时，每当自己的讲话材料符合领导意图，赢得阵阵掌声时，每当一篇篇材料被上级采用，发表在有影响的报刊，为单位争得了荣誉，扩大了影响和地位，提高了知名度，收到了意想不到的经济和社会效益时，他心潮澎湃，精神振奋，虽然辛苦，但感受到了成功的喜悦和收获的乐趣，感受到了办公室工作者自身价值的存在和体现。

三、具有较强的组织协调能力。

办公室工作综合性强、服务面广、办理的事务多，又往往是矛盾的统一体，一个电话，一篇材料，一件日常小事，都有可能成为焦点，导致“牵一发而动全身”。党委办公室主任只有加强协调，妥善处理好方方面面的关系，才能增强团结，促进工作。多年来，**同志充分发挥自己的组织、协调才能，牢记服务之本，恪守服务之责，办好服务之事，把握好有所为有所不为的度，正确面对得与失、成与败、表扬和批评，做到虚怀若谷，宽怀大度，为了事业和整体，勇于忍辱负重，委曲求全。在工作中，他带头维护领导权威，带头维护机关形象，带头维护班子团结，带头维护整体效能。对领导的服务协调，他主动超前，敢参敢谋;对平级之间的协调，他以诚相待，不计较小事;对下属的关怀爱护，他一视同仁，平等对待，既严格教育、严格要求、严格管理，促使大家忠于职守、争先创优，又在政治上重视，工作上支持，生活上关心，尤其是他时时处处以身作则，率先垂范，要求别人做到的首先自己做到，得到

了同志们的拥护。

在横向协调方面，他既发扬民主，集思广益，又坚持原则，公正合理，力求达到问题要解决，关系不受影响的效果。主持党政办公室工作后，**同志更具有果断、节奏快、效率高的工作作风和躬身先苦的情怀。对党政办公室的全面工作，他既从宏观上加强管理，又从微观上着力落实，从不忽视每一项细小的具体工作，思想上认真对待，毫不含糊，事前有布置，事后有检查，对容易发生问题的工作和环节，都要亲自过问。同时，他细致慎重，既注意大的方面，更注意小的环节，特别是不引人注意的方面。办文，他要重点审核行文价值和内容格式;办会，他特别注意通知到位和会场服务;为领导活动服务，他认真搞好工作的衔接。在他的带领下，办公室工作开展得有声有色。

四、在平凡的工作中取得骄人成绩。

**同志自2010年任组织委员以来，党建各项工作都能出色地完成。一是开展“无职党员设岗定职”活动。全镇521无职党员有458人走上责任岗位，占无职党员90%。无职党员找到自己发挥作用的角色。无职党员设岗定责后，为农民办实事好事400余件，向群众传递致富信息520多条，帮助困难群众100多人。真正在提供致富信息、帮助发展生产、调解民事纠纷等方面更好为农服务，得到群众一致好评。广大无职党员变“无责”到“有责”，变“无为”为“有为”，更好地促进农村经济发展和社会稳定。二是开展“三个培养”活动。2010年以来将四名农村致富能手发展为党员，有40多名党员培养成致富能手，有2名党员中致富能手培养成村干部。三是将“创先争优”活动有声有色的开展起来。第一实行了党员承诺制。每名党员结

合自身实际工作，着眼解决群众关心实际问题，承诺作几件实事。通过承诺，多数党员能自觉地接受群众监督，主动为群众办实事。第二实行党建联系点制度。镇党政班子每人确定3个党建联系点，联系5户贫困户，帮助群众解决实际困难。第三建立党员帮扶制度。每名党员联系贫困户，全镇共建立帮扶对子805对，为群众解决实事500余件，真正使这些贫困户有人帮、有人管、能脱贫、早奔富。

**同志进一步加大村级活动场所建设力度，加强村级活动场所的规范管理，拓展活动场所的综合功能，积极引导村级组织和党员干部依托活动场所为群众提供服务，真正把活动场所建设成为联系群众、服务群众的综合阵地。新建了增产、平安、六家、三里、影壁山、得胜、虎顶七个村村部，维修了福合、安乐、长胜村的村部。使得村部的服务功能得以加强，保障村级各项工作有效开展。

**同志了解农村党建工作的实际，针对新发展党员外出多，谈话不及时的现状，他组织党员发展对象和预备党员集中上课，提高他们掌握党的知识水平。针对村级后备干部来源匮乏的限制，在他的起草下，镇党委制定了《镇村级后备干部选拔和使用实施意见》，全镇所有的行政村都在职数范围内选用一到两名年轻同志作为后备干部在村使用。针对传统的“三会一课”开展不正常的实际，他提出了党支部开展“党员活动日”活动的设想，得到了镇党委的认可，并予以实施，目前此项工作正在积极开展。

抓人文创新，把文化育警纳入到“三基”建设上来。

组织全局民警进行了《治安管理处罚法》培训班、刑事侦查技能等各类培训班23期、组织全局民警法律知识考试12场，181名民警参加了部、省、市的各类培训学习，选派1名民警在公安大学进行了为期两年的脱产学习，促进了民警执法水平的提高，在全市大练兵考核中，取得了第二名的好成绩。**同志还兼抓警营文化建设，采取多种方式活跃警营文化生活，使警营文化呈现出了多样化健康发展的喜人局面。**同志不光起草文件、材料，还勤奋笔耕，乐于开展公安宣传工作。为了营造“三基”建设良好氛围，使“三基”建设“浓味”不淡、氛围高涨，他积极指导各科所队室在警务公开栏和学习园地设立了“三基”建设专栏。此外，还增设了“三基”信息专刊，转发各职能部门的信息达240余篇，其中74条被省公安厅采纳，先后在各单位组织召开“三基”研讨会4次，有力地提高了民警“三基”建设的积极性，促进了“三基”建设蓬勃开展。三年来他在各级刊物发表各类稿件20多篇，编写“三基”建设为主题内容的《公安简报》180多期，对推动“三基”工程建设工作、凝聚警心、鼓舞士气，起到了舆论导向，推波助澜的积极作用。

**就是这样一个人，由于抓“三基”认真、负责、被同志们称为“三基”路上的“拼命三郎”；他顾不上年迈的父母和家庭，忘记了公休节假，甚至挤不出时间为老人看病尽孝；他总是跑在“三基”建设的最前沿。因此，他很辛苦，但是，他又很充实，因为他有一个远大志向，为了这个志向，他甘于寂寞、勇于奉献、矢志不渝。