市住建局关于2023年度意识形态工作总结及2024年工作计划
今年以来,市住房和城乡建设局认真贯彻落实中央、省、市关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,以习近平总书记关于意识形态工作领导权、管理权、话语权的重要论述为指导,认真落实意识形态工作主体责任,深入学习贯彻上级关于意识形态工作的精神,紧紧围绕重点任务,找准立足点、切入点,发挥思想引领、理论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作,努力营造积极向上和谐的社会氛围,意识形态工作取得了一定的成效。现将具体工作情况汇报如下:
一、开展情况
(一)加强党的领导,落实意识形态工作主体责任
1.统一思想认识,提高政治站位。我局始终坚持把意识形态工作摆在重要位置,纳入局党组工作重要安排和支部学习重要内容,定期开展工作研判,及时向上级报告意识形态工作情况,不断提高对意识形态工作的认识,时刻在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,持续提升全局党员干部做好意识形态工作的责任意识、担当意识。
2.明确职责分工,压实工作责任。严格细化任务、明确分工、责任到人,认真履行意识形态工作主体责任。坚持把意识形态工作作为全面从严治党重要内容,与党建工作、业务工作紧密结合,统筹谋划,整体推进,确保责任落实。针对意识形态工作新形势,研究和改进方式方法,提高意识形态把控能力和引导能力,全力抓严抓实抓成效。今年以来,局党组专题研究意识形态工作6次,专题研判党的二十大期间意识形态领域风险5次,局属各单位党支部书记在向局党委汇报意识形态工作6次。一年来未发生意识形态领域重大问题和突发事件。
(二)加强理论学习,树牢意识形态工作思想根基
1.强化理论武装,坚定理想信念。坚持把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,集中学习与个人自学相结合,理论学习与业务工作相结合,倡导全局党员干部养成勤读书、勤思考良好习惯,树立终身学习理念,鼓励和支持全局党员干部参加多种形式教育培训,着力在学懂弄通上下功夫,推动学习往心里走、往深里走、往实里走。
2.注重教育引导,增强意识水平。引导党支部党员干部在工作中学习、在学习中促进工作,坚持学以致用,做到以学促用、学用相长,把习近平新时代中国特色社会主义思想的思想成果和学习成果转化为运用科学理论、科学知识分析和解决实际问题的能力,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想、党的科学理论武装干部头脑、指导业务实践、推动工作开展,切实增强全局党员干部的政治意识、大局意识、科学发展意识,努力提升全局党员干部的思想水平、理论水平、业务水平、工作水平。局党组书记、局长郭爱聪代表局党组3次讲党课,针对党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,对全局党员干部和近三年新入职人员进行了集中培训,开展交流学习。同时,深入学习贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,根据驻局纪检监察组对全局副科级以上领导干部开展全面从严治党专题培训的要求,开展了全局副科级以上干部“强化责任意识,全面从严治党”的培训会。6名党组成员深入基层开展调研18次。
(三)加强阵地建设,确保意识形态工作正确导向
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会员免费查看(二)抓协调,形成意识形态工作合力。在局党组的领导下,令局上下要强化政治意识,围绕党管意识形态的原则,进一步健全意识形态工作责任制,调动全局上下多方力量共同做好意识形态工作,形成齐抓共管的意识形态工作合力,共同做好意识形态各方面工作。充分发挥社会主义核心价值体系在意识形态领域的统领作用,加强教育引领,让全局党员干部在推动业务工作发展的道路上始终充满激情,弘扬正气,同心同向,通过培育核心价值观占领思想阵地,形成积极向上的正能量。
(三)抓队伍,提高意识形态领域干部队伍战斗力。全面加强结构合理、数量足够、素质较高、适应宣传思想工作要求的干部队伍建设,进一步提高他们的学习能力、服务能力、协调能力、管理能力和创新能力,努力建设一支坚强有力的宣传思想工作队伍,提高队伍的整体工作水平。深入开展学习教育和谈心谈话,教育全局党员干部不在、微信、微博、论坛等移动和网络平台发布、转发包含消极言论、低级庸俗的信息、图片、视频等;不信谣,不造谣,不传谣,不妄议,不跟风,传播正能量,需在网络上发布的信息和报道,按程序报审通过后上网发布;切实维护网络意识形态安全。加强网络意识形态阵地建设管理。局党组要下大力加强网络意识形态阵地建设,局网站专人负责,定期更新相关内容,从严加强对局政务和党委群的管理,除工作和学习内容外,决不允许发布其他内容。加强对宗教及宗教思想传播管理。认真学习市委关于民族宗教工作的相关文件,严格要求全局共产党员不信教、不传教,坚定共产主义信仰,加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,深入贯彻落实党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。做好知识分子的团结引导服务工作的情况。加强对局青年干部和新入职人员的培养教育。
(四)抓考核,以强有力的手段深入加强意识形态工作。把意识形态工作情况纳入对各单位和干部的考核,作为评价使用和奖惩重要依据,把落实意识形态工作责任制情况作为考察党政领导班子和领导干部的重要内容。领导班子成员在把意识形态工作作为民主生活会和述责报告重要内容情况。把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围。对所管理党组织、党员落实意识形态工作责任制不力进行问责。全局意识形态工作每个季度向市直机关工委汇报一次,局各党支部每个季度向局机关党委汇报一次。