《经验材料：“补强四链”夯实基层组织堡垒》

经验材料：“补强四链”夯实基层组织堡垒

近年来，**市**区全面贯彻落实新时代党的建设总要求，以**街道**村为试点，通过做强组织链、做优人才链、做精产业链、做实治理链，强化“四链驱动”，不断夯实基层组织堡垒。

一、做强组织链，将队伍建在一线。

一是提升党员干部履职能力。村“两委”班子采取线上线下学习、参加专题培训、严格落实“三会一课”制度、开展主题党日活动等形式提升理论知识，组织新选任村“两委”干部定期到街道站所学习业务，每年组织村“两委”干部和致富带头人至少到2个先进村学经验，进一步提升综合素质和履职能力。

二是发挥党员先锋模范作用。组建党员先锋队3支，加强对党员的教育培训，积极发挥党员在疫情防控、森林防火、产业发展等工作中的带头作用，今年来，党员先锋队开展抗旱救灾、疫情防控、森林防火等30余次。

三是强化村级后备力量培养。建立村级“后备力量库”，将条件成熟、爱农村、懂发展、善服务的人才纳入“后备力量库”，通过试岗锻炼、合同聘用等方式，从储备、管理、培育、激励等方面加强闭环管理。截至目前，全村共有后备力量4名。

二、做优人才链，将人才聚在一线。

一是发挥春晖使者力量。建立“春晖”人才信息库，利用节假日组织召开“春晖行动—我与家乡共发展”座谈会，共同协商产业发展、投资方向、利益分配等事项，为村级发展建言献策。目前，**村共有春晖使者16名，先后召开春晖使者座谈会、群众会30余场次，协调解决了合作社发展食用菌、水厂、豆豉产业诸多问题。

二是抓好人才培养工作。建立“人才储备库”，将符合条件的致富带头人、涉农方面专业技术人员、乡土人才、在校大学生、服役军人、在企人员等实行入库管理，定期跟踪联系，为村级产业发展、基层治理等出谋献策。

一是构建“三治融合”治理格局。完善村党支部领导下的自治、法治、德治“三治融合”乡村治理体系，更新完善《**村村规民约》，充分发挥“一约四会”机制作用，把村民遵守“一约四会”与村级集体经济利益分配挂钩，推进村民共治共享。

二是创建“网格单元”治理机制。充分发挥基层党组织在基层治理中的引领作用，利用“一中心一张网十联户”机制，将人、事、地、物、情等关联要素全部纳入相应网格联防单元，统筹村组干部、驻村干部、公安民警、网格长、联户长等工作力量，构建全域覆盖、全网整合、规范高效、常态运行的工作体系，营造良好的发展环境。

三是实施“文明村风”治理模式。制定出台《**村村民积分管理制度》，村民参与科普宣传、疫情防控、产业发展等志愿服务可按时长积分，积分达到一定量后可在爱心超市兑换物品，激励村民积极参与集体产业生产劳动及公益事业。常态化开展五好家庭、好媳妇、好婆婆等先进模范表彰奖励活动，推进滥办酒席、陈规陋习整治，采取“正面激励+反面惩戒”的方式强化精神文明建设，推动形成文明村风。