《中国工商银行铜陵分行团委积极探索青年工作新路子》

中国工商银行铜陵分行团委积极探索青年工作新路子

创新方式多措并举

菏泽市牡丹区积极探索五保供养工作新路子

牡丹区政府研究室

山东省菏泽市牡丹区总面积1250平方公里，辖21个乡镇办事处，人口115万，其中农业人口90万，有五保对象3646人。近年来，牡丹区委、区政府认真贯彻落实省、市关于进一步加强五保供养工作的指示精神，切实把搞好敬老院建设、安排好五保对象的生活上升到关注民生、改善民生、维护民利、落实民权、促进和谐、维护稳定的高度，积极探索经济欠发达地区推进五保供养工作的新路子，大力加强基础设施建设，努力提高供养标准，不断完善敬老院内部管理，提升服务水平，使全区五保供养工作取得了显著成绩。2005年全省五保供养工作现场会在我区召开，2007年被省民政厅命名为“全省五保供养工作先进区”，2008年经省市检查验收，我区有5处敬老院达到省一级院标准。2011年省一级敬老院增加到9处。我们的主要做法是：

一、广泛宣传，认识到位

做好五保供养工作，对于弘扬中华民族尊老爱幼、扶弱济困的优良传统，保持社会长治久安，促进计划生育基本国策的贯彻落实具有重要作用。但在2005年以前，我区的敬老院普遍规模小、配套差、设施老化，再加上财政十分困难，又是人口

向规范化、制度化，我们制订出台了《牡丹区敬老院管理规范》，健全完善了敬老院院长职责、管理服务人员守则、财务管理制度、卫生制度、院民公约等一系列规章制度，并统一制牌上墙。各敬老院均成立了党支部和院委会，切实加强了集中领导和民主管理，并积极开展了争创“文明敬老院”、“模范院长”、“优秀服务员”、“模范院民”、“全区孝星”等活动。对敬老院管理服务人员一律坚持公开招聘、择优录用、培训考核、合格上岗制度，为广大院民提供了优质服务。如何楼敬老院老院长刘述民，尽管在敬老院管理工作方面业务熟、热情高、干劲大，为五保供养工作做出过突出贡献，但他毕竟年近八十，精力有限。为进一步推动敬老院工作的快速发展，办事处党委去年把原在民政办公室工作的专职民政干部王庆坤同志调到敬老院，担起了院长重任。目前老院长当顾问，新院长打前锋，齐心协力开展好院内工作，并在院民中开展了争创“十星院民”活动，把院民姓名和10项工作内容用不锈钢支架制作成宣传专栏公布在餐厅一侧，院民凡做好一项工作就在姓名后增加一枚金星，一月一评比，激发了院民的工作主动性，开创了全院的崭新工作局面。现在，这种星级管理模式已在全区敬老院中广泛实行，并在全市推广。

在搞好敬老院建设管理、实行集中供养的同时，我们也狠抓了分散五保对象的服务管理工作。对分散供养工作认真研究，长远规划、积极协调，建立了区、乡、村三级五保供养服务网

-5