分团委介绍5篇
第一篇。分团委介绍我院分团委是在学院党委和上级团组织的领导下,围绕学院党团中心工作,结合团员青年特点,肩负团结青年、引领青年、服务青年职责的先进青年组织。下设部门包括分团委办公室、组织部、宣传部、新闻部等。这里有一大批品学兼优、认真负责的学生干部,为了广大同学的根本利益,为促进校园和谐建设做出自己的努力,是学院工作的中坚力量。
分团委办公室。制定、汇总分团委总规章及各部门规章制度;协调各部门工作;上传下达各种事宜通知;负责保障工作和物品管理;负责各项资料的收集、整理和管理。起到承上启下、联系左右、沟通内外的枢纽作用。
组织部。负责团组织建设、团员思想引导、管理、培养、推优入党及学生干部人事管理、培养、评优工作。定期开展团组织活动,全面提高团员的思想意识,发挥共青团作为党联系青年的桥梁和纽带作用。
宣传部。负责学院各种活动和工作的媒体宣传,负责学院宣传海报及视频的制作,让同学们能第一时间了解学院及学校的最新动态。定期制作院宣传海报,既响应学校号召,又反应学院的精神面貌,是学院的门面。
新闻部:新闻部服务于学生之耳目,传达于学生之喉舌,主要负责院内各项活动的采写及照片的拍摄,举办各项特色文体活动,向学生传递院内信息。其主要工作内容有:院内活动、讲座的采稿及新闻撰写、新闻报送工作,协助组织“十月诗会”、“祖国在我心中”等特色文体活动的开展。
第二篇:会计学院分团委、学生会介绍分团委简介:
分团委:在学院党总支领导和校团委指导下,开展共青团工作的群众组织。主要负责指导全院团学工作。具体包括学习和贯彻上级党团组织的工作思路和精神,完成校团委的工作任务,定期举办团校,认真做好推优入党、团员注册和团费收缴等日常团务工作。以培养青年团员“发展和成才”为工作目标,制定分团委工作计划,完善团组织体系建设,结合我院情况,开展学校及院里的各项团日活动,指导各团支部开展工作,掌握团员政治思想动态,加强大学生思想道德建设。组织部:负责分团委,学生会,学生社团的推优考评,人力资源管理以及组织学员团学活动,是分团委和团支部沟通的桥梁。日常工作具体包括:与各团支部沟通联系,处理分团委事务;组织学生暑期社会实践与团日活动,负责各级组织招新,培训,考核,人员流动等。
新闻传媒中心:负责分团委、学生会政治、思想、活动等方面对校内外的宣传报道工作,第一时间掌握并报道分团委、学生会的新思路、新活动等。具体设:记者组,主要负责报道,宣传学院活动;编辑组,负责院报文字编辑工作,借助报纸网络等媒介打开学院对外宣传窗口;网络组,负责电子杂志编辑工作,并监管网络宣传。
学生会简介:
主席团。学生会核心机构,对学生会各项事务进行领导和决策,对大型活动和学生会人力资源进行总体规划。主席团作为学生会的枢纽,做好各级沟通工作,并根据分团委精神,指导各部门开展各项工作。
办公室。负责各部门联络,相关的文字处理,制度编写,以及财物方面的管理,并且积极策划举办各种活动,是促进分团委、学生会各部门之间协作的一个重要组织。
学术部:学财院风采,术会计典范。在弘扬传统科学、理性、深刻、活跃的学术学风和学术活动的基础上,追求活动形式和内容的创新,更好地活跃校园文化。宣传部:宣传部主要负责学生会各部门活动的宣传工作,参与学院大型活动的筹划和准备,紧跟学院政治、思想和工作动态,通过全方位的宣传方式扩大活动的
影响力,并逐渐成为会计学院对外宣传的窗口和对内交流的平台。
实践部。负责组织和举办就业、创业方面的活动,致力于打造校友访谈,实践体验行等精品活动,传递就业信息,增强就业意识,打造大学生的实践舞台,是组织学生实践活动和沟通社会的桥梁。
外联部:负责对外联系,与社会各界、各高校以及各兄弟学院开展合作,以“外联接待、商务沟通、自主策划并举办活动”为工作主题,打造“企业化管理、制度化经营、标准化服务、家庭式生活”的工作模式,为学生会工作提供支持。生活部:负责通过各种途径解决同学学习、生活中的困难,以“贴近生活,服务学生”为基本理念,以“为学生服务,为生活添彩”为活动宗旨,以“用心打造,生活美妙”为活动口号,举办各类贴近同学的活动以丰富同学们课余生活。自律维权部:学生自我管理、自我监督机构。主要负责学院学风监督和学生寝室卫生、安全等考核工作,努力为学生营造良好教学秩序,并维护学生正当权益,增强学生维权意识,是学院与同学间沟通的桥梁。
文艺部。负责学院各项文艺比赛和晚会的筹备工作,同时也为校级比赛输送各类文艺人才,为同学们提供展现才华的舞台,营造高雅校园文化氛围。下设策划组、舞台组、宣传组、音频组和联系报道组。
体育部。负责组织开展学院各项体育活动,组织参加学校各项体育赛事,引领全院同学强健体魄,打造丰富多彩的课余生活,并及时反映同学们对学院学生会体育工作的意见和要求,促进我院体育事业的发展。
大学生艺术团。由爱好文化艺术并具有较好文化艺术素养的本院学生组成。下设主持朗诵、声乐、器乐、舞蹈、礼仪模特、话剧六个组,为同学们提供一个锻炼自我,施展才华的舞台。
青年志愿者协会。奉行“奉献、友爱、互助、进步”的准则,培养同学奉献精神和服务能力,促进学生健康成长,为大学生搭建起服务社会的平台。
园区自我服务中心。负责沟通学院园区与学生,开展各色活动丰富大学生生活,依托学生“自我管理,自我服务,自我教育”,构建信息平台服务广大学生,是学生与园区联系的桥梁。
学生社团管理中心:负责对会计学院学生社团统一行使引导、协调、管理、服务等职能。具体设:办公室,负责文秘和会议管理工作,做好计划总结,健全规章
制度,加强对各社团财务和宣传工作的指导等;监察审批部,负责对社团日常活动及运作情况进行监督与评价,做好维权和活动审批等工作;公关部,负责通过对外联系等形式争取学校和社会资源,加强学院社团与校内外其他单位、组织的交流。
下设:
社团管理中心办公室。负责社管中心档案工作、财务等日常事物;传承年历制作及大学生素质拓展节闭幕晚会等活动;完善新制度;创新工作内容,是沟通社管与社团的桥梁,起着上传下达的协调作用。
监察审批部。负责对会计学院六大社团的活动策划进行审批,对社团日常活动及运作情况进行监督与评价,为社管中心对社团的考核管理提供依据,维护社团会员利益,督促社团规范健康快速发展,提升会计学院社团综合竞争力。
公关部。负责社管中心对外事宜。加强学院社团与校内外其他单位、组织的交流,建立联系和长期合作关系。公关部提供了大学生获取社会实践经验难得的渠道,也是接触社会、了解社会的良好平台。
学生会计学会。成立于1987年11月,以会计准则为导向,以研究会计问题,坚持会计国际趋同为发展方向的学生学术性社团。
学生马列学会。成立于1989年5月,同年创办会刊《淘沙》,坚持“理论学习、研究探索、宣传鼓励、树立理想、坚定信念”的办会宗旨创办一系列如时事评论员大赛,革命歌曲接唱比赛等学院精品活动的学生理论性社团。
学生理财学会。成立于1999年3月,以“提高学生理财观念和理财意识”为目标旨在培养学生的理财能力,提高学生自身自律水平的学生学术性社团。
学生爱心基金会。成立于2002年5月,以“关爱社会,奉献爱心,积极投身社会公益事业”为宗旨,推广手语,支教助学的学生公益性社团。
学生就业与职业发展学会。成立于2004年10月,秉承“灵敏,务实,高效,公平”原则,举办简历制作大赛等贴近就业、服务学子精品活动的学生服务性社团。
学生审计学会。成立于2005年5月,致力于普及审计知识,努力打造学术与专业性,更有创意叠出精品活动的学生学术性社团。
学生国际会计学会:成立于2011年5月,研究并介绍先进国际会计经验,促进
学术和国际交流,引导会员拓展会计国际化视野,促进商务英语综合能力的运用,并加强国际会计学习方法的总结和全球统考的经验交流与传承的学生学术性社团。
第三篇:分团委学生会各部门职责介绍分团委学生会各部门职责介绍
一、
学生会主席
1.
抓好学生会机构建设,布置检查督促各部门开展工作.
范,完善学生会机构.
核评比工作.
的信息.
动.
2.
抓好学生会部队建设,组织好每月民主生活会.3.
负责拟订每学期工作计划和工作总结,拟订干部工作规4.
拟订学生会工作和活动制度,并负责执行,做好干部的考5.
协调学生会与系分团委校学生会之间的工作关系.6.
加强与学工处校团委及其他系部的联系,以获取多方面7.
负责做好各种日常工作情况和汇总工作.
8.
协调学生会各种部门开展工作,负责组织好各类大型活9.
协助有关部门做好”评先””评优”工作.10.
协助有关部门做好困难补助工作.
一、
系分团委工作职责1.
据校团委和系党支部的工作指标和要求,.结合我系实际情况,
指定每学期的工作计划,定期召开分团委例
会;传达上级知识,布置讨论和检查各项工作;即使向上级汇报工作情况和征求工作意见.
2.
组织开展全系团员的思想教育活动,即使了解和掌握广大团员的思想动态,针对学校的工作主题及社会热
点问题,指导基层团组织定期开展生动活泼,富有教育意义的团组织生活.
3.
抓好团干部队伍建设,加强对团员干部的培训和开河;重视对学生干部的培养和锻炼,知道督促基层团支
部的各项工作.
4.
负责组织开展团内”推优””培优”和”评优”活动.
5.
抓好全系的宣传工作,对宣传板宣传稿等严格把关.
6.
做好系部对外接待联络工作,整理和保管有关文书档案.
7.
协助系学生会开展各项活动.
二、系分团委干部岗位职位
(一)分团委书记:
1.根据校团委和系党支部的工作要求,定期召开团组织的各项会议,讨论研究安排团内的各项工作,主持起草分团委的工作计划与总结.
2.建立健全团组织机构和工作制度,抓好团的思想建设和组织建设,协助校团委搞好考评工作,并负责团内评优及党组织推荐优秀团员作为发展对象等工作
3.配合系党支部搞好系部团员的思想政治工作,同时注意收集团员的意见和建议,即使向上级组织反映,并协助有关部门妥善解决问题.
4.负责团员干部的考核培养工作,按期组织好团干部的换届改选;知道团干部考察培养发展新团员,办理新团员的审批手续;负责调查处理团员违纪时间,并对团员危机处分提出初步意见.
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