公司党委2020年党建工作思路范文
公司党委20xx年党建工作思路范文篇一
为深入贯彻落实党的xx大、xx届x中全会精神和xx市委,巩固和扩大保持共产党员先进性教育成果,在实施企业搬迁调整和“三步走”发展战略中,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用,现就加强和改进企业基层党支部建设工作提出如下意见。
一、提高思想认识,增强责任感和紧迫感
基层党支部作为党的基层组织,处在改革发展、生产经营建设的第一线,直接担负着团结带领党员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前,企业改革发展正处在关键时期,面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下,进一步加强和改进基层党支部建设是巩固党的执政基础,保持党的先进性的要求,是全面落实科学发展观,构建和谐社会、和谐企业的需要,是促进企业创新创业的重要保证。
目前,企业共有基层党支部1588个,分布在生产经营、基本建设、科研设计、生活服务、合资联营等不同的行业和领域。从总体上看,企业基层党支部在改革发展稳定和生产经营建设的各项任务中,较好地发挥了战斗堡垒作用。但也存在着与新的形势任务要求不相适应的问题,主要表现是:一些同志在思想认识上存在着重经营生产,轻支部工作的现象;一些党支部活动与经济工作融合得不紧密,工作“两张皮”,对支部工作遇到的新情况、新问题、新矛盾不能积极创新、探索和改进;一些支部工作缺乏活力,日常活动缺乏吸引力,工作处在一般化状态;党支部书记队伍素质有待提高,一些专职的党支部书记缺少生产经营知识,一些兼职党支部书记欠缺党务知识,还有些党支部书记工作不够安心,影响到支部书记队伍的稳定;一些单位的党委对支部建设工作重视不够,缺乏有效的指导,以致一些支部工作无特色,缺乏凝聚力和号召力。这些问题的存在,在很大程度上制约着党支部作用的发挥。
党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,各级党组织要从巩固党的执政基础,保持党的先进性,确保完成企业改革发展、搬迁调整任务的高度,充分认识加强和改进基层党支部建设的重大意义,采取有效措施,建立长效机制,在全面推进企业创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,团结带领广大职工为实现企业新的发展目标做出更大的贡献。
加强和改进基层党支部建设,要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,落实以人为本的科学发展观,按照xx市委创新基层党建工作的要求,着眼于服务工作大局,着眼于推动创新发展,从明确工作职责、改进工作方式、加强自身建设、改善工作条件等方面推进基层党支部工作创新,努力把基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,为推动企业改革发展提供有力的政治和组织保证。
二、明确当前基层党支部的职责任务,转变思想观念
企业基层党支部要紧紧围绕落实企业改革发展和战略性结构调整这个中心任务,充分发挥战斗堡垒作用和保证监督作用,切实履行好以下职责:
1、坚决执行党的路线、方针、政策,保证总公司党委各项决议指示的贯彻落实,把职工、党员思想统一到企业发展战略上来。
2、紧密结合党委中心工作开展活动,保证本单位改革和生产经营建设任务的完成。
3、充分维护好、实现好、发展好职工群众的根本利益,调动职工参与企业改革和搞好生产经营建设的积极性。
4、全面领导本单位思想政治工作,创建学习型支部,创新思想政治工作。
5、积极开发人才资源,创新培训途径,努力为党员、职工成才创造条件。
6、加强党支部自身建设,维护和保障党员权利,强化党员教育管理和服务,增强凝聚力,扩大影响力,提高战斗力。
7、领导和支持工会、共青团工作,密切党群、干群关系,服务职工群众,维护企业安全稳定。
各级党委和基层党支部在加强基层党支部建设中,要进一步转变观念,着重处理好以下几方面关系:
一是在党员权利义务的处理上,要克服重党员义务,轻党员权利的问题,确立党员权利与义务并重的观念,切实维护和保障党员权利,发扬党内民主,努力实现党员对党内事务的广泛参与、有效管理和切实监督,增强党组织的凝聚力。
二是在党员管理与服务上,要克服对党员要求多、监督多、检查多,关心少、服务少的问题,重视党员的合理愿望和要求,确立上级党组织为下级党组织服务,党组织为党员服务,党组织和党员为群众服务的观念,切实解决党员的实际困难,调动党员的积极性。
三是在党员教育上,要处理好日常教育与集中教育的关系,克服和解决日常教育多、集中教育少的问题。在加强党员日常教育的同时强化党的基本理论、基本路线、基本知识的系统性教育,使党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,永葆党的先进性。
四是在党建工作与经济工作上,要努力克服单打一两张皮,就党建抓党建或用经济工作代替党建工作的问题,坚持做到围绕经济抓党建,抓好党建促经济,保证党支部各项工作与生产经营建设紧密结合,相互促进。
五是在党支部工作考核上,要克服重经济工作指标,轻党建工作指标,或重党建工作指标,轻经济工作指标的问题,做到党建工作与经济工作目标一起确定,任务一起布置,工作一起考核,奖惩一起兑现,把促进本单位改革发展和生产经营建设取得的成果,作为最终检验党支部工作成效的标准。
三、强化党支部工作目标化管理
在企业改革发展的新形势下,要进一步创新基层党支部建设目标化管理工作,在充分发挥党支部战斗堡垒作用的同时,全面、准确、科学地评价党支部的工作成效,进一步推动基层党支部工作走向规范化。各单位党委要在开展党支部达晋创活动的基础上,突出党支部建设目标的先进性,措施的可操作性,实现成果的有效性。
公司党委20xx年党建工作思路范文篇二
为了全面推进企业党建工作,认真贯彻落实中央及上级党组织党建工作要求,结合公司工作实际,制定20xx年党建工作计划如下。
一、指导思想
认真贯彻落实党的十九大精神,按照“为发展助力、受组织约束、被党员拥护、让职工监督”的要求,突出重点,集中管理,整体推进,促进企业党建工作健康发展,为巩固和增强党的基层组织提供坚强的保障。
二、工作目标
从有利于党组织开展活动、有利于促进企业发展出发,根据企业党建工作的特点,坚持“因地制宜,集中管理,落实党建责任,形成整体推进”的原则,按照“南塔公司抓巩固,分子公司抓基础,有支部的抓组织和工作开展,无支部有党员的抓党员和党建工作指导覆盖”的思路。力争20xx年7月底,整个集团各分子公司具备建立党组织的,组建率达到100%;不具备建立党组织有党员的,就地挂靠到其他党组织。即:凡有正式党员3名以上的(含3名),依据党章规定,建立基层党组织,开展好党的活动;党员人数不足3名的,就近与其他组织中的党员建立联合支部,扩大党组织的覆盖面;没有党员的,通过党群共建、挂靠管理等方式,为发展党员、建立党组织创造条件。
三、实施步骤
(一)动员准备阶段(5月30日之前)
由南塔公司党委牵头,组织各分子公司党员召开动员大会,全面部署党组织建立工作。结合实际,扎实做好各分子公司党员基本情况核查工作,明确各分子公司党组织组建工作的工作目标、实施步骤及完成时间。全面宣传建立党组织工作的重大意义,积极营造良好的组织氛围。
(二)组织实施阶段(7月31日前)
1、抓组织设置
对于有党员的,采取两项措施,加强党组织建立工作:
(1)单独组建。凡有正式党员3名以上、符合建支部条件的分子公司,按照党内有关程序,在7月底以前全部建立党组织。
(2)联合组建。党员人数不足3名,暂时不具备单独组建支部条件的,按照“集团内部优先、地域相邻为主”的原则,与其他公司建立联合党支部,同时通过与属地上级党组织联系,选派党建工作指导员,做好党支部或联合党支部的建立工作,实现对零星分散党员的集中管理。由属地党组织或南塔党委派出党建工作指导员,从党员干部中挑选熟悉企业党建工作、政策水平较高、实际工作经验比较丰富的同志,作为分子公司党建工作指导员。坚持指导与服务相结合,党建工作指导员既要成为帮助企业建立党组织、发展新党员,又要成为开展“三会一课”工作的宣传员,还要成为帮助分子公司建档立案的协调员。
2、抓工作覆盖
对于企业中没有党员的,抓好党群共建。对于没有党员的分子公司,要按照有关法规和章程,抓好工会、共青团组织的组建工作,依托工会、共青团组织及其活动,增强与企业和员工的联系。抓好党员发展,把企业工青妇组织负责人、中层以上管理人员和技术骨干作为重点培养对象,加强培养、教育和考察,把那些承认党的纲领和章程、自觉为党的路线和纲领而奋斗、经过长期考验、符合党员条件的优秀分子吸收到党内来,为建立党组织创造条件。
凡是员工数量超达到25人的,都要建立工会组织,并按照要求开展工作。未达到25人的,要与其他公司合并建立联合工会。建立工会工作要在6月底之前完成,7月底之前要组织召开职工代表或职工大会,对与职工切身利益相关的规章制度提交职代会审议。南塔公司、度假村在在10月底之前建立共青团组织。
3、抓组织活动
(1)开展好“以十九大精神为指导、凝心聚力促发展、我为大吉做贡献”为主题的贯彻落实十九大精神活动。
一是开展好党员学习教育活动,按照上级党组织的要求和公司学习计划,认真组织党员开展好“三会一课”活动,使之成为制度化和常态化。在组织形式上,由过去的分散组织,改变为全集团党员集中组织,并以支部为单位,单独立设立活动记录。实现资源共享,增强活动氛围,提高活动效果。
二是开展大吉党员“立足岗位争优秀、服务大局作表率、奉献社会当先锋”活动,提升党员的政治素质和适应企业发展的能力,使每一个党员成为企业发展的骨干力量。
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