《组织领导班子成员之间如何谈心谈话?如何记录?》

组织领导班子成员之间如何谈心谈话?如何记录?

组织领导班子成员之间如何谈心谈话。如何记录。

谈心谈话，关键是要敞开心扉，以诚相见，见人见事见思想。要带着问题谈，领导班子成员之间要主动剖析自身存在的问题，诚恳指出对方的问题，相互交换对所在领导班子存在问题的看法，深入探讨解决问题的意见建议，对一些有误解、有分歧的问题要敞开谈。要出于公心同志式地谈，有话讲在当面，有什么问题就提什么问题，是什么问题就摆什么问题，推心置腹沟通思想，增进了解、共同提高。

组织领导班子成员谈心谈话记录表

时间

地点

谈话人

×××

职务

谈话对象

××

职务

谈话内容

××：按照党支部计划安排，今天，我们俩谈谈

心，交流一下对开展两学一做学习教育的认

识，开展批评和自我批评。我先谈谈自己的体

会。这次开展的两学一做学习教育，无论对

己，利用一切可以利用的时问加强业务上的学

习。