《党委班子考核民主生活会对照检查材料》

党委班子考核民主生活会对照检查材料

这是我第一次参加民主生活会，有机会向班子成员学习，接受批评教育和帮助，我倍感珍惜。根据今年民主生活会的要求，结合个人实际，我重点从两个方面将有关情况作一汇报。

一、去年民主生活会个人批评意见整改情况

去年我参加的是第二党小组的组织生活会，各位党员本着对我关心关爱、帮助提高的初衷，对我提出了批评意见，使我深受触动，深知自身仍有许多差距与不足需要不断努力、改进完善。主要集中在深入联系基层少、开展工作韧性不足以及搞好传帮带不够等3个方面，针对以上问题，在工作中我着力进行整改。具体整改情况如下：一是联系基层不够方面。能够利用检查、调研、活动等时机进入党员群众、深入工作一线，通过现地查看、谈话交流等形式及时掌握了解各级党员群众工作、生活情况以及对改进作风的意见建议，及时帮助基层党员群众解决实际困难，改进工作作风。二是开展工作韧性不足方面。主要是通过列出工作计划、明确工作步骤、压紧压实责任、定期检查督导等方式改进工作方法，克服工作中想法多、做法少，雷声大、雨点小，工作推动不力等问题。三是搞好传帮带方面。注重加强自身理论学习和工作能力提高，同时利用工作中的各种时机和场合，与大家多探讨、多交流，把自己工作中的方法技巧、感悟心得等毫无保留地传授给他们。

二、个人对照检查情况

（四）在必须厉行法治、从严治党方面。依法从严治党是铁律，依法从严的首要是从严治党、从严治官。我能坚持树立法治思维，认真学习各项法规，特别是各类党纪条规、《党支部工作条例》等常用法规制度，并依照法规开展工作，实施监督。我始终以身作则，严格自律，带头把纪律和规矩挺在前面，按照廉政规定立言立行，不违规、不越矩，以自身的良好形象从严教育管理部属。在严明纪律、严格执纪上敢于唱黑脸，对于违规违纪的党员干部，发现一起、查处一起、处理一起，绝不姑息迁就。在涉及原则性问题上，敢于守住底线、不破红线，做忠诚、干净、担当的监督执纪排头兵。但在执纪问责方面，力度还显不够，对于个别履职尽责不到位的党员干部，大多还以批评教育为主，缺乏相应的党内警告措施。究其原因，还是存在“下不为例”的思想，对非违规违纪的干部，够不上党内或行政处分，则以批评教育代替党内诫勉谈话等正式措施，缺乏执纪的严肃性，给从严执纪留下了缓冲地带。

（五）在必须作风过硬、作出表率方面。在贯彻党的二十大决策部署上，能够坚持学习在前、深入领会、武装头脑、指导实践、推动工作，在纪委工作上进一步扩大了监督监察的范围，加大了执纪问责的力度；在政法委工作上明确了工作任务和重点，正在稳步有序展开；在安全工作上更加注重制度落实和科学管理。但因在外学习，对相关工作的开展进度关注不够，部分工作的效果还需持续跟踪指导。能够坚决贯彻落实中央八项规定和实施细则精神，自觉遵守上级和本级党委关于加强和改进作风的有关措施规定。我始终严格自律，按照廉政规定立言立行，不违规、不越矩，严格遵守各项规定，以自身的良好形象为各级党员群众作好表率。始终坚持老实用权、干净做事、清白为官，在用人、用权、用钱等重大敏感事项上，能够严格按照政策法规办、按照规章制度办，按照党委首长要求办，从未插手干预过这方面工作。今年已经如实填报个人事项报告表，目前无变化情况，随时接受群众监督。

下一步，针对自己查找出的问题，结合各位委员对我提出的批评意见，我将认真反思、积极整改，重点做好以下三个方面工作：一是以高度的政治自觉学习践行党的理论。全面系统学习习近平总书记系列重要讲话精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，紧紧跟上习总书记思想步伐，把认识向高处提领、把信念向深处扎根。自觉强化使命担当，积极克服工学矛盾，充分发挥学院优势，改进指导分管工作。二是以创新的思维理念下力破解矛盾难题。解放思想、转变观念，提升战略思维层次、加强重难点问题研究，站在改革和全局的大背景下，努力解决好单位如何建设、如何发展，如何突破发展瓶颈开拓新局面的问题。三是以严格的执纪问责着力推动治理方式转变。进一步强化法治信仰，树牢法治思维，严格遵守政治纪律和政治规矩，严格依法依规办事，把自己搞得干净清爽硬气的同时，加大对依法从严管党治党的监督力度，做到有责必问、有过必罚。