在区委政法委委务会议上的讲话

各位

同志:

近期,区委人事调整,政法委领导班子也有了变化。召开这次委务会议,不仅是一次月度例会,也是新晋领导班子的首次会议。

今年以来,综治、法治、国安及队伍建设各条线根据区委、区政府的部署要求,围绕中心、服务大局,履职尽责、可圈可点,为维护社会稳定、保障经济发展提供了良好支持。前几天,省委政法委x书记来我区视察调研,给予政法信访工作高度评价。最近x社区国家安全文化苑的打造,再次得到了省市领导的充分肯定,凤凰网、新华日报、省委宣传部官网等都作了报道,很好地宣传了x政法工作。一花独放不是春,百花齐放春满园。目前综治、法治条线也在紧锣密鼓的推进各项重点工作,我们要坚持高起点定位、高标准打造、高效率推进,力争尽快形成一批新的特色亮点。

为了更好地做好工作,下面,我宣布一下领导班子分工。……。之所以做这样的安排,主要基于各位同志目前工作分工和个人特点,目的在于推动工作优化组合、有机衔接,确保当前各项政法目标任务顺利推进。新分工新班子的成立,意味着新的起点、新的开始和新的征程,希望大家在新的岗位、新的分工上,发挥好带头作用,履行好岗位职责,推动工作开好头、起好步,圆满完成好各项工作任务。利用今天例会这个机会,我讲四点意见。

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从现在开始,大家工作就要尽快交接、做好衔接,立即到岗,立即到位,不能因为工作交接影响工作和管理秩序,更不能因为交接出现疏忽,这是一个底线。刚才,各位班子成员向我递交了《党风廉政“一岗双责”责任书》,会上还下发了政法委《制度汇编》,希望大家忠实履行岗位责任,恪守承诺,严于律己,不断推动全委工作再上新台阶。区作风办最近也在进行作风督查,希望大家严肃工作纪律,明确工作责任,不断提升工作实效。各条线、各科室要制定明确的目标任务,落实具体的工作责任,对“做什么”,要细化到一件一件的任务、量化为一个一个的目标、具体化到每个岗位、每个人头上;对“做得怎么样”要加大考核力度,实行严格的考核评价,加大奖惩力度,真正考出导向、评出压力、奖出动力。对勤奋敬业、业绩突出的干部,组织上就是要让他们政治上物质上精神上得到奖励和激励;对在岗不履职、履职不到位的干部,要敢于动真碰硬,绝不手软。希望大家牢记使命、务求实效,努力在全委机关形成热爱工作、勇于担当、你追我赶、争先创优的新气象。

四、讲政治,重觉悟

领导干部的觉悟,首要的是政治觉悟。提高觉悟,必须坚定理想信念,严守政治纪律。这不是空谈,而应该落实在一言一行、一举一动中。从小处看,比如个人升迁,有的人一遇到不顺,就牢骚满腹,抱怨组织,甚至心灰意冷,这是很危险的。区委张书记在全区巡察会上提到,板凳要坐十年冷,文章不写半句多。干部成长“有快有慢是常态,永远都快是例外”,老实人有时吃亏,但老实人最终不会吃亏,所以一定要找准定位,演好角色,保持良好觉悟。无论何时何地,相信组织、依靠组织、服从组织,这是领导干部应有的觉悟。从大处看,在大是大非面前,必须头脑清醒,立场坚定,自觉站在党和国家大局上想问题、办事情,把中央精神和本地区本部门的实际有机结合起来,将党的大政方针不折不扣落实到位,用实实在在的工作成果,赢得人民群众的认可和拥护。我们每位同志都要始终坚持实绩导向、民意导向、发展导向,找准定位不刻意,尽职尽责、有所作为;懂得珍惜不失意,爱岗敬业,振奋精神;正确比较不随意,比出干劲、比出正气、比出和谐。觉悟的高低,往往都是通过做事来体现。大家都有明确的岗位职责,必须奋发有为,把大事做圆满,把小事做精致,把难事做稳妥,把“分内事”做出高水平,把“分外事”做出高境界,这是我们党员干部应该具有的良好心态。