《国有企业发展党员工作情况报告》

国有企业发展党员工作情况报告

 党委组织部：

为进一步推动发展党员工作的科学化、规范化和制度化，不断提高发展党员工作的质量，按照集团公司党委要求，**公司党委对近年以来的发展党员工作情况进行了排查。现将具体情况报告如下。

一、党员队伍及发展党员基本情况

**公司党委现下辖*个党委、*个党总支、*个党工委，共设立*个党支部。截至目前，共有党员*名，其中在职党员*名，离退休党员*名。

近三年以来，**公司党委严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的党员发展方针，共计发展党员**名，其中男性**名，女性**名；本科及以上学历**名，专科学历**名，中专学历**名，高中中技学历**名；35岁以下**名，35-40岁**名，41-59岁**名。

二、发展党员工作的主要做法

**公司党委一直把发展党员工作作为党的建设一项基础性、经常性的工作，高度重视发展党员工作，确保了发展党员工作有序开展。

1.严格执行发展党员工作计划。**公司党委坚持将发展党员工作纳入党建目标责任，作为年度党建工作的重要部分和考评各单位党组织负责人工作的重要依据，做到同部署、同检查、同考核。每年初，公司党委研究制定党委工作要点，对发展党员工作进行部署，并按照集团公司党委下达的计划，结合公司党员的分布、结构变化以及各单位党员数量、申请入党人员数量、入党积极分子数量，制定下达年度发展党员计划。公司各单位党组织按照公司党委下达的计划，不断强化对发展对象的培养、考察，从而较好地推进了发展党员工作的落实。

二要进一步强化发展党员工作制度落实。进一步规范发展党员工作程序，大力推动推优制、培养考察制、公示制、预审制、票决制、责任追究制等工作制度落实落地，及时完善相关资料，强化督导检查，推进发展党员工作逐步制度化、规范化。

三要进一步提升党务工作者的业务素质。加强对基层党务工作者尤其是党组织书记的培训，不断提高党务工作者的业务素质，为做好发展党员工作打下坚实基础。