XX县一个驻村帮扶好干部先进事迹
第一篇:xx县一个驻村帮扶好干部先进事迹一个初心不改、精神不懈
的驻村帮扶好干部
自2016年至今,作为中共昆明市委统战部派出的驻村工作队员,杨玲带着组织的使命和要求,先后进驻东川区播卡村和禄劝县克梯村开展新农村建设暨“四群”教育、“挂包帮转走访”工作。三年来,她从东川转战禄劝,共产党人的初心不改,精神不懈,始终秉承全心全意为人民服务的宗旨,践行共产党员的先锋模范作用,切实履行工作职责。
强化学习,牢记宗旨,忠诚、干净、当担。驻村以来,杨玲始终学习不松懈,认真学习十八大以来中央全会精神及习近平总书记系列重要讲话精神,学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和省、市、县系列文件精神。另一方面,督促指导村委工作进行分工细化,通过书记抓委员,委员带党员的模式充分发挥基层党组织的积极性。工作中,她时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,不断高廉洁自律和党风廉政建设的政治意识和责任意识。驻村期间始终做到坚决防止和克服形式主义,切实转变工作作风;严格自律,不奢侈浪费,不收受礼品,自付伙食费,带着政策、带着任务、带着感情驻村入户,吃农家饭、住农家屋、干农家活,坚决执行“五个不”;自觉接受领导,服从管理,听从安排,尊重农村干部群众,执行村党组织、村民委员会和村民代表会议作出的决定;严格执行各项规章制度和法律法规,严格执行党员干部廉洁自律的各
项要求,无违法违纪现象,树立了良好的工作队员形象。
访贫问苦,苦干实干,做人民群众的贴心人。三年来,杨玲从东川转战禄劝,无怨无悔,初心不改,精神不懈,每到一地,积极、主动、认真履职。自驻克梯村以来,她及时与村三委干部交心谈心,深入村组、田间地头,走访老干部、老党员、村民,掌握克梯村自然资源、社会资源情况,分析致贫、致困、制约原因,边调查研究,边探索帮扶方案和措施;根据脱贫摘帽三个“百日会战”的安排部署,紧紧围绕脱贫指标,结合实际,将脱贫摘帽十大工程进行目标任务倒逼和上墙跟进。结合村委换届新班子需要适应和熟悉相关工作的实际,协助村委会班子顺利推进脱贫摘帽各项工作;通过张贴宣传标语、1次动员大会,3次党员大会,6次研讨会、2次专题党课,发放政策明白卡50余份,主动下访15次等方式加大扶贫政策宣传力度,让群众明白脱贫摘帽的工作的指导思想和目标任务,增强改变贫困状况、过上美好生活的积极性和主动性;3月入村进户,正值学校收假开学,贫困家庭的孩子上学费用陷入困境,家长一筹莫展。杨玲得知这一揪心的实际困难后,积极向团县委争取了1万元的关爱助学金,帮助20户建档立卡户,每户发放500元的助学金,解决了建档立卡户的燃眉之急;向县教育局争取了2000元的助学金,为特别困难且子女在大学就学的建档立卡户段树才和汪正海每户解决了1000元的助学金;得到市委统战部大力支持,主要领导带队,走村入户进行慰问,为82户建档立卡贫困户送去了价值12300元的油和米;协助村委向2
市委统战部申报道路硬化项目、村级文化室建设项目、垃圾池建设项目、路灯项目、村集体养殖场建设项目等8个项目;编写17期信息,在入村进户调研中,发现1户典型性,就形成文字材料,与相关部门沟通,作为正能量与典型案例宣传,培植榜样的力量。
潜心工作,再立新功,为人民服务永远在路上。克梯村脱贫摘帽,关键看书记。杨玲深知肩上的任务和责任,工作力求抓铁有痕,总是深入细致地做好群众工作,变群众上访为干部下访,为打赢这场脱贫摘帽攻坚战夯实基础。工作中,针对群众反映较集中的低保问题和扶贫对象是否精准的问题,广泛开展民情恳谈,接待群众来访,记录民情日记,撰写民情报告,收集和反映重要民情事项,并加强教育疏导,引导群众依法合理表达诉求,帮助化解矛盾纠纷,努力消除各种不稳定因素,把矛盾化解在基层、纠纷解决在萌芽,切实维护农村社会和谐稳定。为加强克梯村基层服务型党组织建设,加大扶贫开发与基层党建“双推进”力度,推动综合服务平台建设,打通联系服务群众“最后一公里”,始终把贫困地区基层党组织建设成为带领群众脱贫致富的坚强战斗堡垒作为首要任务下功夫。
今年,杨玲在各级的领导和支持下和工作队、村干部的共同努力下,正在带领和发动群众完成62户自建房户的宜居农房建设和村内道路硬化全覆盖。目前,已有40户自建房户工已开建房,占目标数的64%。背板地与大龙潭3
等5条村内道路硬化工程正在实施。水利项目中已有1条灌溉沟渠完成了修复,另1条沟渠正在清沟。82户307人已全部纳入医疗保险救助。全村32名在校学生已由教育部门纳入了教育扶贫。全村共有245人外出务工,其中有45人是建档立卡户。产业方面,种植业中的马铃薯、丝瓜、玫瑰、花椒等项目已完成,烤烟项目目前正在整地;养殖业中的大鹅养殖项目目前正在进行鹅苗脱温,猪和羊两个项目目前正在排查建档立卡户的养殖意愿。
为人民服务永远在路上。不论在任何岗位,杨玲始终坚信,只要心中装着群众,潜心工作,守住规矩,真抓实干,勇于建立新功,就没有客服不了的困难,就能为民办实事,办好事,办成事,不惭愧于党的培养和信任。
第二篇:驻村帮扶事迹材料**镇驻村帮扶工作事迹材料
根据上级要求,为切实改善村民生产生活条件,**镇党委高度重视,认真筛选,成立了**村帮扶工作队,积极帮助该村制定发展规划,筹措引进资金,实施扶贫项目,开展技术培训,极大的改善了群众的生产生活条件,提高了村民的自我发展能力,做出了积极贡献,现将工作情况总结如下。
驻村帮扶队入驻**村后,立即组织调研。在入户调查摸底中做到“四深入四了解四明白”。一是深入村民家中,了解**村经济发展状况,村民增收渠道,资源优势和发展潜力等,明白该村今后经济发展和产业结构调整的方向;二是深入党员、村干部家中,了解村“两委”班子现状及存在的问题,明白搞好村级组织建设的主要任务;三是深入科技示范户、文明户家中,了解文明村、文明户的创建情况,了解农村学习社会主义思想宣传教育,科学知识,试用技术,法规法纪教育等情况,明白农村精神文明建设和民主法制建设的工作重点;四是深入上访户、有矛盾纠纷的农户家中,了解影响农村稳定的主要因素,以及群众反映强烈的热点,难点问题,明白如何搞好农村社会治安综合治理工作。
通过调研,我们了解到影响和制约**村发展的突出问题和急需解决的困难主要体现在以下几个方面:一是经济结构调整
滞后,村民纯收入趋缓,集体经济薄弱。大多沿袭传统的一季小麦,一季玉米的单一种植模式,粮食作物所占比重大,经济作物少。由于结构单一,使农民收入增长缓慢,先进收入增加更少。村集体无经济来源,更谈不上办福利公益事业。二是精神文明建设有待加强。村民的文化素质较低。年轻人中多数是初中或者小学毕业,并有少数文盲,高中毕业生很少。村民安于现状,进取精神不够。加上**镇钢制家具产业较为发达,初中毕业后,都能在附近企业找份工作,养家糊口。没有文化活动中心,村民文化生活贫乏,单调。
针对调研情况,驻村帮扶队立即向镇党委作了专题汇报,研究制定了《**村帮扶工作实施方案》。我们按照建设“生产发展,生活富裕,乡风文明,村容整洁,管理民主”社会主义新农村和城乡一体化建设的工作要求,积极推进社会主义新农村的建设工作,努力实现“让班子强起来,使队伍聚起来,把新村建起来,帮群众富起来”的工作目标。具体做了以下方面的工作:一是切实加强村级组织建设。帮助村两委干部在议事中的规范程序,在办事中健全制度;重点细化落实村情民意恳谈两会制度,村两委议事制度,村务公开制度,党员发展制度等。组织党员深入开展以提高素质,服务群众为主要内容的主题实践活动,进一步激发党员的热情,为建设社会主义新农村提供动力;切实做好发展党员工作,为党组织输入新血液,解决老远老龄化和青黄不接的问题,巩固党在农村的群众基础和执政
基础,增强党在群众中的影响力;围绕本地实际,采取走出去学与请进采教相结合的办法,增强培训的吸引力和实效性,使每个党员掌握1-2门试用技术,使党员的先锋模范作用得到更好的发挥。积极帮助村支部加强兵青妇等群众性组织建设,建立机构,完善组织,创新载体,开展活动,营造氛围,增强活力。二是积极推进社会主义新农村建设。社会主义新农村建设史一项长期的任务,不可能一蹴而就,必须统筹规划,分步实施。帮扶工作队积极向镇党委定期不定期的汇报**村的情况,得到了镇主要领导的大力关怀和支持,积极协调有关部门,为**村两委提供必要的帮助,有效缓解了办公经费难的问题。三是提高群众生产生活条件。近年来,帮扶工作队全年共协调修路项目资金40余万元,完成主干道修建1300余米,目前仍有2条水泥路正在规划建设,建成通车后,即可实现村内道路的全覆盖
在**区党工委和管委会的领导下,**镇的驻村帮扶工作虽然取得了一点成绩,但也存在一些问题,如工作方法缺乏创新意识、工作安排不够细化等,在下步工作中,我们将努力解决改进,务求驻村帮扶工作再上新台阶。
一是加大宣传教育力度。教育引导群众认清形势,抓住机遇,更新观念,转变旧的生产生活方式,用于接收新思想,新事物,认真落实科学发展观,努力改善生活质量。
二是想方设法筹集资金,确保村内基础设施建设项目的完
成。采取向上级部门争取、号召社会捐助、群众自筹等办法,充分发扬自力更生,艰苦奋斗的精神,确保涉及全村群众利益的项目顺利落实。
三是充分发挥党员、团员、青年、妇女等组织的作用,在全村开展帮扶、帮带活动,把解决群众生产生活中的热点、难点问题和实际困难结合起来。用科学发展观统一广大党员的思想,充分发挥党团员在发展生产,脱贫致富中的骨干带头作用。
四是充分发挥思想政治工作优势。广泛开展创建“文明村”和“十星级”文明户的评选活动,用爱国主义,集体主义,社会主义思想占领农民思想文化阵地。深入持久地开展法制教育和政策教育,增强农民群众的法制意识。
五是加强村级组织建设,充分发挥党组织的核心领导作用和战斗堡垒作用。驻村帮扶工作对和村支部、村委会一班人勇于创新,扎实工作,为群众排忧解难,实实在在的为群众生产生活办几件事。
中共**镇委员会
2011年6月3日
第三篇:驻村先进事迹真帮实扶惠民生互联共建促发展
xx党支部第一书记xxx先进事迹
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会员免费查看(二)结对帮扶。为更好地开展干部驻村帮扶工作,更全面地帮助贫困户脱贫解困,我社实行机关干部职工“结对帮扶”制度,全社机关干部职工每人定点帮扶一户贫困户,并开展进村入户结对帮扶活动,更好地了解社情民意,帮助制定脱贫计划,尽快解决生产生活中的困难,争取早日脱贫致富。
(三)精心开展。全体干部职工要按照安排,积极参与干部驻村帮扶工作,县社领导要带头组织、带头参加活动。县社主要领导每年到帮扶镇调研不少于2次,到帮扶村蹲点调研不少于4次。县社其他领导深入帮扶镇、帮扶村全年不少于9次,机关其他干部职工不少于7次,深入帮扶点,走进帮扶户,体察民情,了解民意,宣传政策,确保干部驻村帮扶工作推进有力,群众满意。
(四)加强监督。县社要按月公布驻村帮扶工作开展情况,季度一小结、半年一总结、年终一考核,对不参与活动或工作不负责任者,县社要给予严肃批评或扣减工作津贴。