市直机关落实党建责任经验交流材料全面压实党建责任 不断提高党建质量

全面压实党建责任不断提高党建质量

近年来,**市直机关深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,认真对标看齐,坚持围绕中心、建设队伍、服务群众职责定位不动摇,多措并举全面压紧压实党建责任,不断提高党的建设工作质量,为引领和推动高质量发展、全面建设社会主义现代化新**提供重要保障。

一、注重因势利导,增强主动担责的思想自觉

抓住党的十八大以来党中央高度重视机关党建的重大机遇,因势利导搞好思想引领和宣传引导,推动抓好党建是最大政绩的理念深入人心,不断增强各级党组织书记管党治党和主动担责的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

一是加强精神补“钙”。把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,以高标准高质量推进党史学习教育等为重要抓手,综合运用举办市直中心组大课堂、开展全民阅读进机关、编印理论学习读本、组织闭卷理论测试等载体手段,推动理论武装持续走深走心走实,教育引导党员干部忠诚拥护“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

二是突出“关键少数”。采取督促检查、专题调研、座谈交流等形式,切实加强机关工委与单位党组(党委)负责人的思想沟通、信息互通和工作联通,既肯定经验成绩,也直指问题短板,推动“书记抓、抓书记”落到实处;聚焦学习贯彻党的十九届六中全会精神、习近平总书记最新重要讲话和关于机关党建的系列重要论述等,定期举办专题读书班和示范培训班,分专题分层级进行集中教育培训。通过努力,不断增强各级党组织书记的责任意识,有效强化抓机关党建是本职、不抓机关党建是失职、抓不好机关党建是不称职的思想共识。

三是借力强劲东风。习近平总书记亲自出席中央和国家机关党的建设工作会议并发表重要讲话之后,**市委高度重视、迅速行动,对标召开工作会议,对市直机关党的建设工作作出新的全面部署。坚决贯彻落实习近平总书记对**重要讲话和重要指示批示精神,把机关基层党组织建设摆在新的更高位置,深入推进党支部标准化规范化建设,持续选树示范党支部。抓住建党百年这个光辉节点,深入开展机关党建质量提升年活动,动员组织广大党员干部自觉学党史、深入悟思想、认真办实事、努力开新局,为机关党的建设添砖加瓦,在新时代新征程上再立新功。

二、抓好配套落地,夯实充分履责的组织保障

根据党中央决策部署和机关基层组织工作条例等重要党内法规文件精神,着力从组织保障层面抓好配套衔接,打通机关党建“最后一公里”,为机关各级党组织书记和党务干部充分履责创造条件、提供支撑。

一是出台制度规范。在不断加强制度建设的基础上,以市委名义出台《关于加强和改进新时代全市机关党的建设的实施意见》,既进一步明确机关党建工作的总体思路和主要任务,也进一步健全机关党建工作体制机制,确保全市机关党的工作始终沿着正确方向进行。其中,特别明确机关工委定期对各单位党组(党委)、机关基层党组织、党员干部落实机关党建工作责任制情况进行督查,加强与巡视巡察对接,共同推动机关党建突出问题的整改落实。研究制定关于进一步加强市直单位部门机关纪委建设的意见,为深入推进机关纪检监察工作、推动全面从严治党在市直机关纵深发展提供新的制度支撑。

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一是提高考评权重。将市直机关党建工作占年度绩效考核的权重,由原来的8%提高到30%。同时在党建考核内容中,突出聚焦单位党组(党委)、机关党委的实际作为和实际成效,真正体现抓好党建是最大政绩的鲜明导向。提高党建权重后,各级党组织书记特别是党组(党委)书记抓机关党建的意识更强、劲头更足。

二是改进考评方法。注重考评体系的科学性,坚持定量分析与定性分析有机结合、组织评分与群众打分综合运用、基本完成任务与真正抓好抓优合理区分,确保考得精准、评得服气;注重考评过程的动态性,既看年终考评情况,也看日常督查、专题调研和新老问题整改等情况;注重考评手段的多元性,除了党建绩效考核,还深入开展党组(党委)、机关党委、党支部三级联述联评,层层传导压力,浓厚党建氛围。

三是强化考评运用。党建考评结果直接影响各单位党员干部绩效奖励,同时还与文明创建工作挂钩,明确党建考评不达标的不能评为各级文明单位;与巡视巡察联动,把党建工作情况列为巡视巡察的重要内容;与领导班子和党员干部评先评优、交流使用等紧密结合。通过强化考评结果的运用,推动形成了巡视必巡党建、考评必考党建、述职必述党建的良好态势,切实发挥了党建考评的指挥棒作用。