《春季司法干部整训心得体会》

春季司法干部整训心得体会

春季干部集训是我们司法系统的光荣传统，通过集训，总结过去的成绩，修正过去的不足，通过集体大讨论，开展批评与自我批评，对照先进找差距，本人收获甚多，认识深刻，感概如下：

一是弄请了这次集训主题是。以“开展先进性教育活动，提高行政执行能力”为主题，弘扬正气，认真解决干部职工在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题，明确2008年工作目标和任务，进一步提高干部的思想意识、团结意识、进取意识，在全系统形成讲学习、讲团结、讲奉献的良好氛围。

二是明确了春季集训的指导思想是以党的十七大精神为指导，认真学习贯彻中央保持共产党员先进性教育活动的有关文献，全面贯彻省市司法工作会议精神，按照机制治局、激励带队、规范执法、精细管局、人本服务的工作思路，认真开展干部先进性教育活动，坚持科学的发展观，加强行政执行能力，以正面教育为主，发挥表率作用，不断巩固工作成果，努力实现工作的创新发展。四是通过学习中央关于开展党的先进性学习教育活动的文件精神，学习先进事迹，以及局长的辅导课，大家集中讨论，查摆问题，深度剖析，诚恳开展批评与自我批评，找准向先进人物学习的切入点，深刻剖析了我自身存在的问题及根源：

（一）学习被动，学习的紧迫感不强。世界瞬息万变，人不学就落后，认识到了重要性，却没有真正的静下心的学习，一知半解。对照先进人物自身存在不少差距，主要是想学而没有付出行动，根源在于没有学习动力，缺乏上进心，没有明确的奋斗目标。

（二）思想麻木，对工作生活前景不明。主要是对司法部门建设“三型”机关的认识不够。“三型”即学习型、服务型、创新型，建立“三型”性的机关，要求系统上下有一种良好的学习份围，每个干部的个人素质、执法水平都有较大的提高；要求能够真正平等征纳关系，实实在在、真心真意地为相对人服务；要求部门的各项工作有创新、有发展。管理工作是面对面直接与纳税人打交道的工作，但是在日常管理工作中，由于长时间管理思想占了上风，平等对待管理对象作好服务在很多时候都成了一句空话。

（三）工作作风不够扎实，工作上缺乏主动性和创造性，缺乏钻研精神。表现在认识事物上不够理性，许多时候只求把工作做完交差，应付考核，不求有所创新。不能充分认识管理工作的重要，在管理上按步旧搬，目光短浅，对事物缺乏周密全面的认识和考虑。

3、搞好本职工作，要明确岗位工作任务，做到情况明确，管理到位。

一年之际在于春，我通过春训，统一了思想，提高了认识，改进了作风，为不断创新司法机关事业打下了坚实的基础，我决心以这次春训为契机，借东风，鼓斗志，力争2008年为司法事业作出自己应有的贡献。二00八年三月五日

千里汉江完稿于4：34