浅谈公安局开展一解双促活动

在开展“公安民警大走访”爱民实践活动中,**市公安局**分局党委本着高起步、想实招、求实效的指导思想,紧密结合高新区的工作实际,牢固树立“亲企、安企、帮企、保企”的理念,创新工作思路,开展以“解难题、促建设、促发展”为主题的“一解双促”企业服务活动,把服务企业生产和项目建设有效地融入公安工作大局之中,在五个方面实现了新突破,将“公安民警大走访”爱民实践活动引向深入。

活动开展以来,分局共有1000余人次参与走访,送法进校园和企业36场次,召开社会各界代表座谈会12场次,发放法律宣传资料5000余份,走访群众3000人次,走访重点企业82个,走访重点家庭80户,为生活困难群众捐赠慰问金和生活用品2万余元,为群众上门送身份证300余个,帮扶救助群众126人次。采集各类矛盾纠纷和违法犯罪情报信息269条,调解疏导矛盾纠纷56起,预防“民转刑”案件7起。

一、在提高涉企服务上实现新突破。分局始终把服务企业作为“大走访”爱民实践活动的一项重要内容,围绕助推企业发展,立足自身职能,主动走进企业征求意见,及时掌握企业发展需求,最大限度挖掘潜力,不断创新工作举措,努力为企业提供优质高效服务。一是主动应对全球金融风暴冲击,积极帮助企业开展生产自救。帮助益华水产品有限公司开辟国内市场,避免国际市场的不确定因素给企业带来的冲击;协助金能新材料有限公司、康益机械有限公司、东升特种玻璃有限公司和旺泰电器有限公司等机械制造企业拓展来料加工的订单业务,规避风险。二是转变思想认识,主动了解需求。采取走出去、请进来,召开座谈会,主动走访等形式,广泛征求、倾听企业意见建议,有针对性地加以整改。活动开展以来,分局各级领导和民警走访企事业单位82家,召开座谈会12次,征求意见、建议252条。对其中涉及公安工作的36条意见建议,全部整改解决,整改情况也及时主动向有关企业进行了反馈,受到企事业单位的一致好评。三是发挥保障作用,维护企业利益。分局本着有利于企业项目发展的原则,在积极推行“一站式”服务、预约服务和登门服务等各项服务保障措施的基础上,在法律允许的范围内,积极支持、参与和协助企业项目建设过程中的征地、拆迁、修路等工作,依法妥善处置企业项目建设过程中,因征地、拆迁、修路等原因引发的群体性事件,主动而不被动、用权而不越权、帮忙而不添乱,最大限度地放开、搞活,切实为企业项目的建设发展创造宽松的软环境。四是服务重点工程,促进经济发展。在高新区建设局、经济发展局等部门的配合下,通过调查摸底,确定了**科力远新能源股份有限公司、纳爱斯**有限公司、**益华水产品有限公司、**橡胶塑料机械集团有限公司等11处工程项目为重点服务对象,制定具体服务措施,采取民警定向承包、在重点工程建设现场设立“警务室”的方式,提供优质服务,全力支持重点工程。

隐藏内容

此处内容需要权限查看

  • 普通用户特权:8.8积分
  • 会员用户特权:免费
  • 网站代理用户特权:免费推荐
会员免费查看

强化企业项目园区治安防范为重点,人防为主,物防、技防为辅,综合运用各种防范力量,开展在园区内建立警务工作站等方式,坚持在园区内外巡逻、设卡,开展全天候巡逻守望和安全防范,白天见警察,晚上见警灯,时刻保卫着工业园区的安宁。同时,分局还将治安管理办公室建到了工业园区,不仅成为加强社会治安管理的一个抓手,也为编制严密的群防网络提供了一个很好的平台,使企业能更加主动地参与到社会治安防范工作中来。三是完善企业内防网。针对可能发生在企业内部及周边的刑事案件和治安灾害事故,建立以单位安全保卫人员为主体的联防体系,确保企业内部和重要害部位安全。

四、在保护企业合法权益上实现新突破。强化对涉企暴力、恐吓、威胁等侵害企业和员工合法权益的违法犯罪活动的打击力度,依法严厉打击有组织犯罪、多发性侵财犯罪、破坏企业和项目发展犯罪等具有明显阶段性特征的严重刑事犯罪。对涉企案件实行“三个优先”原则,即优先立案侦查、优先提起诉讼、优先予以打击。20xx年2月16日,民警在纳爱斯**有限公司进行走访中了解到,近几年来,公司原材料被盗严重,损失金额价值上百万元。获知情况后,分局对此案高度重视,立即成立了由局长秦建辉亲任专案组组长,副局长蔡勇任专案组副组长,抽调刑警大队精干民警为成员的专案组,明令此案不破、专案不撤,全力开展案件侦破工作。一方面组织人员深入开展秘密调查,开始深水作业,对公司内有可能实施盗窃的人员和有劣迹的重点对象进行仔细梳理、摸排。另一方面调动精干警力,针对案件高发时段在公司内进行蹲守,展开紧张猎捕“硕鼠”行动。20xx年2月23日凌晨1时,蹲守民警将正在转移赃物的犯罪嫌疑人贾某、肖某当场抓获,成功破获了一起**市有史以来特大职务侵占案件,抓获涉嫌职务侵占的犯罪嫌疑人贾某、肖某、陈某等20名,涉案价值300余万元,得到了纳爱斯总部及**公司的好评。

五、在队伍建设上实现新突破。在大走访活动中,分局把塑造公安队伍“威武之师、文明之师”新形象为基础,抓标治本,队伍正规化建设上实现新突破。一是以基层和窗口单位为重点,集中开展以解决“冷硬横推拖”问题为重点的窗口整治活动,彻底纠正执法执勤和服务企业过程中,出现的对待企业工作人员态度泠漠、语言生硬、作风蛮横、办事推诿、拖拉等不正之风,严格整治耍威风、搞特权、不作为、乱作为等不良行为二是围绕企业大项目建设,在分局集中开展“五进”、“五创”活动。“五进”即:法律服务进园区,安保工作进园区,治安管理进园区,交通宣传进园区,消防安全保障进园区;“五创”即:创造良好的治安环境、有序的交通环境、安全的消防环境、纯净的文化环境、和谐的生活环境。三是围绕“公安民警大走访”爱民实践活动,为高新区企业保驾护航,叫响一个口号,突出两个重点,树立三个理念,搞好四个保障,实现五个提升。叫响一个口号,即“谁破坏企业软环境谁下岗”。突出两个重点,即:维护企业稳定,服务项目发展。树立三个理念,即:亲商、护商、为商的理念,管理就是服务的理念,人人是窗口、个个是形象的理念。搞好四个保障,即:保社会和谐、保经济发展、保企业稳定、保群众安宁。实现五个提升,即:提升打防能力、提升服务效率、提升执法质量、提升队伍形象、提升公安工作科技含量。