《人力资源和民政工作会讲话》

人力资源和民政工作会讲话

同志们

奋力实现“十二五”良好开局之际，全县上下深入贯彻落实县委十六届九次全会精神。这里召开全县人力资源和社会保证暨民政工作会议，旨在总结成果，惩办先进，分析问题，布置工作，落实责任，努力推动我县人力资源和社会保证及民政事业更好更快发展。刚才，荣林同志和厚礼同志分别作了很好的工作演讲，讲的很全面、很具体，县政府还表彰了全县人力资源和社会保证及民政工作先进集体、先进个人，并与各乡镇签定了年度目标责任书，完全同意，请大家认真抓好落实。下面，就做好今年的人力资源和社会保证及民政工作讲几点意见：

一、为全县经济社会发展发明了良好的环境，人力资源和社会保证及民政工作效果显著。

县冲刺“十一五”目标任务的关键一年，刚刚过去的2010年。全县经济社会发展取得了显著成果。全县实现生产总值29.97亿元、增长15.5%增速居全市第一；完成财政总收入2.72亿元、增长39.4%地方财政收入首次突破亿元大关，达到1.07亿元、增长42.4%城镇居民人均可支配收入达到14898元，增长17.2%增速居全市第三；农民人均纯收入达到3597元，增长20.1%全社会固定资产投资33.01亿元、增长44.3%社会消费品零售总额5.17亿元，增长18.7%增速居全市第一；实现农业总产值7.08亿元，增长6.5%呈现出经济快速增长、民生继续改善、社会和谐稳定的良好态势。人力资源和社会保证工作方面，加强公务员日常登记管理和事业单位人事制度改革，通过人才振兴计划、公务员招聘、军转干等工作，为我县引进和培养了一大批的优秀干部；狠抓就业各项工作，县乡（镇）人力资源和社会保证工作平台建设显著改善，全县新增就业、下岗失业人员再就业、3848及就业困难人员就业、农村劳动力转移创收，分别高于年计划的52%55.5%86.7%14%就业工作取得新突破；加大社会平安管理工作，养老、医疗、失业、工伤、生育五大安全，基金全面征缴、兑付发放及时到位，均超额完成任务，惠及4.19万群众，社会平安覆盖面进一步扩大；加大劳动维权力度，解决拖欠工资101万元，督促缴纳社会平安费87万元，切实维护了劳动者的合法权益，为推动发展、改善民生、构建和谐做出了突出贡献。先后获得“全省就业工作先进县”全市就业工作先进单位”和“全市人事工作综合考核先进集体”等多项荣誉。民政工作方面，积极开展“7.167.23洪灾救灾救济工作，发放紧急转移安排款28万元、灾民建房款163万元，完成242户倒房恢复重建任务，抗洪救灾取得实效；全力做好春荒、冬令期间群众生产生活布置，切实保证了7000户困难群众的基本生活；全面提升五保供养水平，石瓮镇敬老院和红岩寺区域敬老院已经建成并投入使用，计划投资1200万元新建的县中心敬老院已动工修建至主体二层，全县集中供养院民达到799人，集中供养率达到46.8%不时扩大城乡低保覆盖面，全县享受城乡低保的困难群众达到2.5万人，全年发放低保金2775万元，发放医疗救助资金400多万元，困难群众的基本生活得到有效保证，看病难的问题得到缓解；全面落实优抚安排政策，发放各类优抚资金251万元，安排城镇退伍军人35名，安排率达到100%村级民主议事日和示范村活动扎实开展，有力推进了基层民主政治建设，为调节社会利益、促进社会公平、构建和谐做出了积极贡献。先后获得“全省双拥模范县”全市维护国家利益拥军模范单位”和“全市文明单位标兵”等荣誉，年度考核中被市民政局考核为优秀单位。

县委、县政府正确领导的结果，这些成果的取得。也是各级各部门密切配合、大力支持的结果，更是全县广大人力资源和社会保证及民政工作者团结奋进、爱岗敬业、开拓创新、顽强拼搏的结果。此，代表县委、县政府向人力资源和社会保证及民政工作战线上的广大干部职工表示亲切的慰问和衷心的感谢。向今天受到惩处的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺。

二、切实增强做好人力资源和社会保证及民政工作的信心，全面认识经济社会发展形势。

也是大力发展循环经济、加快转变经济发展方式的攻坚时期。县委十六届九次全会要求，十二五”县继续快速发展、推进富民强县进程的关键时期。全县要紧扣科学发展、富民强县这一主题，围绕加快转变经济发展方式这一主线，把坚持惠民优先、提高人民群众幸福指数作为执政之基，努力实现循环经济发展、县域经济综合实力、民生和公共服务保证“三个上水平”全县生产总值、全社会固定资产投资、财政收入、城乡居民收入“四个翻番”目标。并要求各级各部门必需加强以改善民生为重点的社会建设，逐步建立和完善符合县情、比较完整、覆盖城乡的公共服务体系，不时提高民生保证能力；加快推进社会保证体系建设，不时建立和完善养老、失业、医疗、工伤、生育、就业再就业等保障制度，不时提高社会保证水平。这些内容都对我做好人力资源和社会保证及民政工作提出了更高的要求。

完成上述目标任务，要适应这些要求。从现在看还有不小的压力。例如，人力资源和社会保证工作方面，如何适应经济结构战略性调整和发展方式转变需要，解决劳动技术人才缺乏问题，缓解就业的结构性矛盾；如何缩小城乡之间社会保证制度待遇差别，解决城乡保证不衔接问题，增强保证的公平性；如何妥善解决改革过程中产生的矛盾纠纷，进一步构建和谐劳动关系等等。民政工作方面，如何应对人口老龄化时代的来，解决老有所养的问题；如何应对新一轮西部大开发战略和关天经济区规划启动实施，进一步加强行政区划调整、城乡社区建设、社会救助体系建设工作；如何应对新时期退伍军人安顿的变化，进一步做好优抚和军民共建工作；如何应对全球气候异常导致的自然灾害频发，做好防灾减灾和救灾救济工作；如何应对死人与活人“争地”加快推进殡葬管理、引导文明祭祀工作等等。这些问题都是今年乃至“十二五”必需认真研究并逐步解决的问题。

也应看到诸多有利因素。党的十七大以来，当然。随着科学发展、构建和谐社会执政理念的深入贯彻落实，以保证民生为重点的社会建设得到全面加强；尤其是近年来，中央在应对金融危机、稳定就业形势、保证民生方面陆续出台了一系列政策措施，拿出了大量补贴资金，为我做好工作发明了很多有利的条件。同时，省委、省政府确定今后五年财政增收局部主要用于民生，今年新增财力的80%用于民生。更要看到全省城镇居民养老安全、农村养老安全的参保范围逐步扩大，各类救灾救济规范不时提高，五保供养率的不时增加，为我县社会保证体系的进一步完善提供了政策依据。这都是做好人力资源和社会保证及民政工作的重要机遇。因此，要进一步增强信心，掌握新形势、新要求，采取新措施、新办法，立足当前，着眼久远，努力推进人力资源和社会保证及民政工作再上新台阶。

三、全力推动人力资源和社会保证及民政工作取得新成效，围绕保证经济社会发展主线。

县人力资源和社会保证及民政工作要紧紧围绕经济社会发展主线，2011年。坚持以人为本，着力保证和改善民生，不时提高人民生活水平，进一步完善覆盖城乡的社会保证体系，确保完成上级下达各项任务的同时，要实现整体工作有突破，重点工作创亮点，努力在维护社会稳定、促进社会和谐上做出新贡献。

（一）关于人力资源和社会保证工作

涉及政治责任和干部安全的高压线”近年来，二要加强专项资金监管。人力资源和社会保证及民政专项资金。各级政府对人力资源和社会保证及民政事业的投入逐步加大，专项资金量大面宽、政策性强，各乡镇、人力资源和社会保证及民政部门一定要加强对劳动保证资金和民政资金的管理，做到专款专用、顺序规范、审批严格、档案完整。县人社、民政、财政、审计、监察等部门要切实加强对专项资金管理使用情况的监督检查，确保资金使用平安、规范。

把时间和精力用到为民办实事上，三要强化系统自身建设。人力资源和社会保证及民政系统干部职工要牢记为人民服务的宗旨。努力解决群众关心的民生问题，让群众切实感受到党和政府的温暖。要加强学习、钻研政策，深入实际、熟悉情况，努力探索民生领域中的新情况、新问题，为县委、县政府当好参谋助手。同时，要一如既往地抓好行风建设，筑牢防腐拒变的思想防线，切实做到树正气、聚民心、促发展。

要始终坚持以科学发展观为统领，同志们面对新形势、新任务、新要求。抢抓机遇，求实创新，团结协作，真抓实干，奋力开创人力资源和社会保证及民政工作新局面，以优异效果迎接建党90周年。