经验交流:以“1234”工作法推动“五星”支部创建走深走实

“五星”支部创建工作开展以来,镇瞄准创“星”目标、创新工作举措,探索“1234”工作法,不断营造“争星、创星、摘星”的浓厚氛围,推动“五星”支部创建走深走实、见行见效。

一、明确“一”个目标靶向发力。对照五星支部创建29项标准,先后召开工作推进会、观摩会、座谈会,明确创建工作目标和路径,安排部署全镇“五星”支部创建总体规划,“遵循不看基础看变化,不看底子看提升”的原则,鼓励因村施策、精准“摘”星。2024年,镇计划争创五星支部3个、四星支部3个、三星支部7个。

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三、探索“三”项举措拓宽思路。从机关选派21名党员干部作为党建指导员,确保“指导员派出去,工作干劲提起来”。开展每周一星部署工作,镇党委每周末根据当前中心工作确定下周创建任务,通过周一安排部署、周中督促落实、周末汇报验收的方式推进创建进程。组织支部书记交流发言,每周一选取2名支部书记围绕“五星支部创建我要怎么干”进行发言,通过谈规划、话发展,促进经验交流。

四、用好“四”项途径提质增效。用好培训学习,利用镇级党校为支部书记做好理论培训,组织支部书记到信阳、兰考、新乡等先进地区进行实地学习,已组织外出培训5次,培训130余人。用好观摩点评,开展“五星”支部创建+中心工作双月观摩活动,对各村工作进行排名点评,共开展3次。用好群众力量,充分发动群众出钱、出工、出原料、出场地、出主意参与乡村建设,共收到捐款近50万元。用好资源优势,借助*、仙翁山文旅资源,带动*村西瓜、*村花椒、*社区樱桃油菜花、*村鸭蛋产业发展,帮助村集体经济收入提高20万余元,带动1000多户农民增收致富。