2015学年教育工作考核方案

为进一步规范年度目标考核工作,增强对各单位年度工作评价的客观性,坚持突出重点、公正公平和奖优惩劣的原则,现将《区2014-2015学年度教育工作目标考核》印发给你们,请各学校、幼儿园、科室办,围绕考核工作目标,制定方案,细化措施,明确责任,确保实效,为尽快创建成为全省教育现代化示范区而努力奋斗。

一、组织机构

组长:

副组长:

成员:科室办负责人、中小学校长、幼儿园园长

二、考核原则

1.实事求是客观公正

2.注重实绩分类评定

3.定性与定量相结合

4.过程与结果相结合

三、考核办法

(一)考核分组按照城乡兼顾、公民办兼顾原则,实行分类考核,量化计分

1.高职中3所

中专、实验高中、信息中专。

2.九年一贯制10所

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根据考核结果评定为优秀、良好、一般和较差四个档次,获奖单位占总数的40%。最终考核结果由局务会审核决定后,召开总结表彰大会。

2.结果应用

年度考核结果与学校各类评优评先、校长及班子成员绩效考核挂钩,作为校长及班子成员调整、提拔使用等重要依据。