区(市、县)委党校(行政学校、社会主义学校)2023年工作总结和2024年工作打算
2023年以来,区(市、县)委党校(区(市、县)行政学校、区(市、县)社会主义学校)在区(市、县)委、区(市、县)政府的坚强领导及省、市党校的精心指导下,深入贯彻习近平总书记关于党校(行政学院)办学治校系列重要指示精神,严格落实《中国共产党党校(行政学院)工作条例》,切实践行“为党育才、为党献策”的党校初心。现将2023年工作情况总结如下:
一、党委高度重视,认真履行主体责任
区(市、县)委高度重视党校工作,认真履行“办党校(行政学校)、管党校(行政学校)、建党校(行政学校)”的主体责任,区(市、县)委常委会召开会议专题听取党校工作情况汇报、专题研究党校工作。区(市、县)委主要领导多次调度党校工作、对党校工作作出批示,区(市、县)委常委、组织部部长、党校(行政学校)校长主持召开全区(市、县)党校工作会议,亲自部署、亲自督促。在区(市、县)委的领导下,区(市、县)委党校始终聚焦办学治校主责主业,围绕中心服务大局,不断提升教学科研咨政水平,依托x资源优势,抓实区(市、县)教育培训基地建设,打造独具特色的干部教育培训品牌,在全市办学质量评估中获x分,评定为x等次,位列全市第x。
二、工作开展情况
(一)聚焦“党校姓党”,把党的政治建设放在首位。我们始终坚持“党校姓党”,坚持党性原则,自觉服从服务于党的政治路线,严守党的政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上自觉同党中央保持高度一致。一是凝心铸魂强思想。以第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和区(市、县)x实践活动为重要抓手,通过校委会理论学习研讨会、全体干部职工会、“三会一课”、主题党日等载体,组织干部职工全面学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精神实质、核心要义、实践要求,认真学习贯彻落实习近平总书记在中央党校建校90周年庆祝大会暨2023年春季学期开学典礼上的重要讲话精神,在学懂弄通做实上下功夫,努力把学习成果转化为推动党校事业高质量发展的强大动力。二是党建引领固成效。充分发挥校党支部的战斗堡垒作用,持续巩固支部标准化规范化建设成效和先进模范机关创建成效,认真开展支部“评星定级”工作,常态化开展党员干部x活动,以“戴党徽、做表率、展作风”为载体,监督党员在平时工作中正确佩戴党徽,时刻牢记党员身份,强化党员意识。三是从严治校筑根本。坚持严以治校、严以治教、严以治学,把从严治校的要求贯彻到党校工作全过程各方面,重点抓好教师和学员两个主体,认真执行新课集体备课制度,把好教育教学思想政治关、意识形态关,严格做到学术研究无禁区、课堂讲授有纪律、公开言论守规矩。制定《考核办法》,围绕学员在培训期间综合表现、结业考试成绩、调研报告质量等进行量化考核,按照学员总数的10%评选“优秀班干”和“优秀学员”,报校委会研究同意后印发表彰文件并通报。进一步完善跟踪问效机制,通过在重点班次向学员发放行动计划表,引导学员认真总结思考,巩固在校学习成果。
(二)聚焦“改革创新”,奠定党校高质量发展基础。我们始终坚持把改革创新作为永葆党校生机活力的力量之源,持续深化教学改革,创新教研培训工作机制,完善现场教学基地建设,为推动党校事业高质量发展奠定坚实基础。一是强化工作谋划。制定《区(市、县)委党校(行政学校、社会主义学校)办学治校发展计划(2023—2025)》,报经区(市、县)委常委会审议后印发,按照x目标,围绕人才队伍、师资建设、课程体系、课题规划、现场教学和保障配套等方面对党校的高质量发展进行安排部署,确保工作有序开展、有的放矢。二是强化激励机制。围绕教研课题、科研课题、决策咨询等科研咨政工作制定考核机制,制定x办法,对年度科研咨政相关工作进行量化考核,不断激发科研咨政的内生动力,引导党校教师致力成为新时代的“大先生”。三是强化基地建设。依托区(市、县)内x、x、x等区(市、县)域特色资源,重点围绕传承弘扬红色文化与乡村振兴实践探索,不断完善x、x等现场教学课程,开发打造x、x现场教学3门,进一步丰富互动式教学课程储备,大力推动教学相长、学学相长的互动交流,不断拓展、延伸教师和学员互动的时间和空间、互动交流的广度和深度。
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会员免费查看(七)聚焦“大局意识”,围绕中心工作履职尽责。我们始终把区(市、县)委、区(市、县)政府中心工作作为一项重点工作来抓,在推动经济社会高质量发展中尽显党校担当。一是在巩固脱贫攻坚成果上下功夫。认真贯彻落实区(市、县)关于巩固拓展脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接工作的相关要求,结合区(市、县)委党校包保任务,校党支部加强与包保的x村支部结对工作,在党建、巩固脱贫攻坚成效、平安建设等工作上予以协助支持,同时组织干部职工每月到包保村(社区)走访慰问结对帮扶户,切实巩固脱贫攻坚成果。2023年以来,共开展走访帮扶x余人次,为结对帮扶户送去米、油、暖炉等慰问品。二是在抓实驻村干部工作上下功夫。按照区(市、县)委关于驻村帮扶的工作要求,选派班子成员赴x村任驻村工作队队员,校委班子成员定期到x村开展驻村工作调研,帮助协调解决具体问题。截止目前,已协调x元驻村工作专项资金予以支持,帮助解决x村驻村工作经费紧张问题,同时向x村监测户捐赠床、被子等生活用品,帮助解决生活难题。三是在助推文明城市创建上下功夫。结合文明城市创建工作要求,建立区(市、县)委党校新时代文明实践服务站,成立区(市、县)委党校志愿服务队,组织开展红绿灯值守、包保路段卫生整治、平安建设巡逻等志愿服务活动,在推动文明城市创建中展现党校人的风采。
三、存在问题及下一步工作打算
我校始终坚持守正创新,坚定文化自信,聚焦办学质量提升和特色办学品牌打造,在办学条件、培训质量、科研水平、师资队伍建设等方面得到较大提升。但也清楚地看到,当前还存在办学保障亟待改善、教育培训仍需加强、科研咨政有待提升等问题。下一步,我们将以坚持以问题导向,坚守“为党育才、为党献策”的党校初心,以打造“特色干部教育培训品牌”为目标,认真贯彻落实《区(市、县)委党校(行政学校、社会主义学校)办学治校发展计划(2023—2025)》,切实发挥好党校干部教育培训主阵地、领导干部锤炼党性“大熔炉”作用,奋力推动新时代党校工作高质量发展,为谱写现代化建设新篇章贡献党校智慧和力量。